

Formateur·trice Technique H/F Volvo Group
- Saint-Priest - 69
- CDI
- Bac +3, Bac +4
- Bac +5
- Industrie Auto • Meca • Navale
Détail du poste
Et si vous deveniez acteur·trice de la mobilité durable de demain ?
Chez Renault Trucks, marque du Volvo Group, nous imaginons chaque jour des solutions de transport toujours plus respectueuses de l'environnement et plus performantes.
En rejoignant notre équipe, vous contribuerez directement à la montée en compétence des technicien·ne·s du réseau et à la satisfaction de nos clients.
Notre service Développement des Compétences forme chaque année 3 000 à 4 000 professionnel·le·s dans nos centres de formation répartis en France.
Rejoignez une équipe passionnée et participez à la formation des experts et expertes techniques de demain !
Votre mission, si vous l'acceptez :
Former et transmettre :
- Préparer et animer des formations techniques auprès des technicien·ne·s du réseau Renault Trucks.
- Adapter vos supports pédagogiques et vos méthodes aux profils de vos apprenant·e·s.
- Évaluer les acquis et valider les compétences.
- Veiller à la sécurité et à la bonne organisation des sessions en atelier et en salle.
Contribuer au développement pédagogique :
- Participer à la conception et à l'amélioration des programmes de formation.
- Être force de proposition sur les outils et méthodes pédagogiques innovantes.
- Contribuer à la veille technologique avec nos expert·e·s techniques.
Participer à la vie du centre de formation :
- Aider à la gestion logistique et organisationnelle de notre centre de Saint-Priest.
Ce qui fera la différence :
- Vous avez une solide expérience (5 ans minimum) dans la mécanique Poids Lourd.
- Vous maîtrisez l'animation de groupes et savez captiver un public technique.
- Une expérience dans le réseau après-vente Renault Trucks est un vrai plus.
- Vous aimez transmettre, apprendre et vous remettre en question.
- Autonomie, esprit d'équipe et orientation client font partie de votre ADN.
- À l'aise avec les outils informatiques, vous êtes curieux·se des nouvelles technologies et méthodes pédagogiques.
Pourquoi nous rejoindre ? Parce que vous aimez :
- Partager vos connaissances et voir les autres progresser grâce à vous.
- Innover dans vos approches pédagogiques et tester de nouvelles idées.
- Travailler en équipe dans un environnement bienveillant et stimulant.
- Faire partie d'un groupe international tout en restant proche du terrain.
Chez Renault Trucks France, nous valorisons la diversité des parcours, des profils et des idées : quel que soit votre genre, âge, origine ou parcours, vous avez votre place chez nous.
Prêt·e à transmettre votre passion ?
Postulez avant le 17/09/2025 et rejoignez une équipe qui place l'humain au coeur de la performance.
(Pour garantir la confidentialité de vos données, nous ne pouvons accepter les candidatures envoyées par email.)
Nous sommes Renault Trucks. Une marque du Volvo Group.
Ensemble, nous façonnons les solutions de transport durable de demain.
Qui nous sommes et en quoi nous croyons
Nous sommes engagés à façonner l'avenir des solutions de transport efficaces, sûres et durables. Réaliser notre mission crée d'innombrables opportunités de carrière pour les talents au sein des marques et entités leaders du groupe.
Postuler à ce poste vous offre l'opportunité de rejoindre le groupe Volvo. Chaque jour, vous travaillerez avec certaines des esprits les plus brillants et créatifs de notre domaine afin de laisser notre société dans un meilleur état pour la prochaine génération. Nous sommes passionnés par ce que nous faisons et nous prospérons grâce au travail d'équipe. Nous sommes presque 100 000 personnes unies à travers le monde par une culture de soin, d'inclusivité et d'autonomisation.
En tant qu'entreprise du groupe Volvo, Renault Trucks compte 10 000 professionnels qui s'engagent à avoir un impact positif sur la société. Nous voulons contribuer à un avenir plus durable. Nous créons les opportunités commerciales pour y parvenir et nous sommes les chefs de file pour mener cette transformation dans l'industrie du transport. Nous prenons soin les uns des autres et accordons de l'importance à l'équilibre entre vie professionnelle et vie privée. Nous sommes désireux d'apprendre et de nous développer. Nous pensons comme des entrepreneurs, nous sommes responsabilisés et reconnus pour notre contribution. Nous sommes simples, pragmatiques, engagés et chaleureux.








Nos étapes de recrutement
Les étapes de recrutement peuvent varier selon l’offre à laquelle vous postulez.
-
Cherchez un emploi qui répond à vos compétences, à vos qualifications et à vos intérêts.
-
Postulez : Une confirmation vous sera envoyée par e-mail dès que vous aurez candidaté.
-
Pré-Entretien : les pré-entretiens se font en vidéo différée ou par téléphone.
-
Entretien : entretien avec le manager, entretien RH, tests ou prise de références.
-
Communication : tous les candidats sont informés de l'avancée de leur process.
-
Sélection du meilleur talent.
-
Intégration.
Raisons de nous rejoindre
-
Un package de rémunération attractif
-
Une politique de formation très active
-
Télétravail possible pour les secteurs où c’est applicable
-
Comité Social et Economique (CSE) avantageux
-
PERECO (Le Plan d'Epargne Retraite Collectif)
-
RTT et Congés d'ancienneté
-
Priorité mise sur la santé et la sécurité des collaborateurs
-
Prime de transport ou Remboursement des abonnements à 50 ou 80 %
-
Espaces de travail innovants et Salles de créativité
-
Conciergerie
-
Restaurants d’entreprise
-
Bornes de recharge électrique sur site
-
Environnement scandinave où le respect de l'individu est primordial
Localiser le poste
Hellowork a estimé le salaire pour ce métier à Saint-Priest
Le recruteur n'a pas communiqué le salaire de cette offre mais Hellowork vous propose une estimation (fourchette variable selon l'expérience).
Estimation basée sur les données INSEE et les offres d’emploi similaires.
Estimation basse
27 600 € / an 2 300 € / mois 15,16 € / heureSalaire brut estimé
31 974 € / an 2 664 € / mois 17,57 € / heureEstimation haute
39 130 € / an 3 261 € / mois 21,50 € / heureCette information vous semble-t-elle utile ?
Merci pour votre retour !
Publiée le 01/09/2025 - Réf : 23384-fr_FR
Formateur·trice Technique H/F
- Saint-Priest - 69
- CDI
Pour les postes éligibles :
Télétravail partielCréez une alerte
Pour être informé rapidement des nouvelles offres, merci de préciser les critères :
Finalisez votre candidature
sur le site du recruteur
Créez votre compte pour postuler
sur le site du recruteur !
sur le site du recruteur
sur le site du recruteur !
Ces offres pourraient aussi
vous intéresser

Recherches similaires
- Emploi Formateur technique
- Emploi Formation
- Emploi Lyon
- Emploi Villefranche-sur-Saône
- Emploi Tarare
- Emploi Villeurbanne
- Emploi Meyzieu
- Emploi Rillieux-la-Pape
- Emploi Mornant
- Emploi Belleville-en-Beaujolais
- Emploi Givors
- Emploi L'Arbresle
- Emploi Formateur
- Emploi Gestionnaire de formation
- Emploi Enseignant de la conduite
- Emploi Moniteur
- Emploi Moniteur auto-école
- Entreprises Formation
- Entreprises Formateur technique
- Entreprises Saint-Priest
- Emploi Animation
- Emploi Montagne
- Emploi Technique
- Emploi Centre
- Emploi Etat
- Emploi Montagne Saint-Priest
- Emploi Cdi Saint-Priest
- Emploi Avenir Saint-Priest
- Emploi Animation Saint-Priest
- Volvo Group Saint-Priest
- Volvo Group Formateur technique
{{title}}
{{message}}
{{linkLabel}}