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Hellowork a estimé le salaire pour cette offre

Cette estimation de salaire pour le poste de Dessinateur Études H/F à Nanterre est calculée grâce à des offres similaires et aux données de l’INSEE.

Cette fourchette est variable selon expérience.

Salaire brut min

24 600 € / an 2 050 € / mois 13,52 € / heure

Salaire brut estimé

34 000 € / an 2 833 € / mois 18,68 € / heure

Salaire brut max

40 500 € / an 3 375 € / mois 22,25 € / heure

Cette information vous semble-t-elle utile ?

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Dessinateur Études H/F FAYAT ENERGIES SERVICES

Nanterre - 92
CDI
Bac
Bac +2
Secteur Energie • Environnement
Secteur informatique • ESN
Exp. 3 ans min.

Lire dans l'app

Les missions du poste

Le Dessinateur d'Etudes exécute des études dans son domaine de spécialité à partir de documents émis par sa hiérarchie sur des projets importants et/ou complexes
MISSIONS
Etablit les schémas unifilaires
Réalise des schémas d'armoires et des plans d'implantations d'équipement électriques
Etablit des fiches techniques de matériels
Réalise des nomenclatures
Applique les normes en vigueur

Il peut également être amené à:

effectuer des mesures sur le terrain avec des appareils
utiliser ces mesures pour évaluer espace, distances, volumes et relief
retranscrire ces données sur ordinateur,
utiliser les images satellites pour compléter et affiner ses mesures,
réaliser des plans et des cartes par ordinateur

Le profil recherché

Bac électrotechnique ou BTS ou expérience significative en dessinateur d'exécution maîtrise les outils de DAO ou CAO,

connaissance dans la modélisation des données du bâtiment (BIM)

Expérience confirmée

Les avantages

Prime Variable Annuelle (suivant les entreprises)
Participation / Intéressement (suivant les entreprises)
Comité d’entreprise
MOODWORK et VITALITY : Partenaires bien-être au travail
Tickets restaurants – Panier repas - Cantine
nouvelle génération FOODLE (suivant les entreprises)
Charte Télétravail (2 jours/semaine) + charte de déconnexion
13ème mois + prime de vacances CNETP (suivant les entreprises)
Mutuelle et Prévoyance
Mobilité interne - Formations - Évolution de carrière
Plan de Mobilité Entreprise

Les étapes de recrutement

Les étapes de recrutement peuvent varier selon l'offre à laquelle vous postulez.

Sélection des CV par les RH : compétences, expériences et adéquation au poste.
Entretien téléphonique ou en ligne pour les candidats présélectionnés.
Entretien en face à face : avec les responsables opérationnels et RH.
Évaluation de compétences : tests, mises en situation, études de cas pour certains postes.
Décision et proposition d'embauche.
Accueil et intégration.