Responsable d'Application H/F Consort Group
Angers - 49 CDISuper recruteur
Offre d’une ESN
-
Cette offre est publiée par une ESN. Le poste peut être situé au sein de l’entreprise indiquée ou chez un client pour lequel elle recrute.
- Télétravail partiel
- Bac +3, Bac +4
- Secteur informatique • ESN
- Exp. 1 à 7 ans
Les missions du poste
Responsable d'application H/F
Descriptif de la mission :
Vous serez amené(e) à jouer un rôle clé dans le support et l'évolution des applications industrielles, en accompagnant les équipes métiers sur le terrain et en assurant une coordination efficace entre les besoins opérationnels et les solutions techniques
- Assurer le support technique et fonctionnel des applications industrielles
- Être le référent applicatif auprès des équipes métiers sur site
- Réaliser des développements spécifiques et des évolutions
- Analyser les besoins métiers et proposer des solutions adaptées
- Coordonner les échanges entre les équipes techniques et les utilisateurs terrain
- Optimiser les outils métiers en lien avec les équipes opérationnelles
- Planifier et effectuer des déplacements réguliers sur les sites industriels
- Participer à l'amélioration continue des processus applicatifs
Environnement de travail : chez le client, en lien direct avec les équipes métiers et techniques
Organisation des horaires : contrat CDI - 37h
Télétravail : partiel possible
Environnement technique : Oracle, SQL Server, STAMBIA, SEMARCHY, applications GPAO/GMAO (Montée en compétence possible)
Livrable attendue : support applicatif, évolutions techniques, documentation fonctionnelle
Date de démarrage : ASAP
Localisation : Angers
Profil recherché :
Vous disposez d'une première expérience dans le domaine du support ou du développement d'applications.
Vous êtes un adepte de la proximité terrain et de l'optimisation des outils métiers.
Afin de mener à bien cette mission, vous devez maîtriser :
- Les technos : Oracle, SQL Server,
- Méthodologies : analyse fonctionnelle, support applicatif, gestion des évolutions
- Titulaire d'une certification : non obligatoire, mais ITIL ou équivalent appréciée
Vous êtes :
- Autonome et motivé(e), vous savez gérer vos priorités et prendre des initiatives
- Doté(e) d'un bon sens du service, vous aimez être en contact avec les utilisateurs terrain
- Curieux(se) et impliqué(e), vous comprenez les enjeux métiers et techniques
- À l'aise dans la communication, vous savez faire le lien entre les équipes fonctionnelles et techniques
- Organisé(e), vous planifiez efficacement vos déplacements et vos interventions
- Capable de travailler en équipe avec des interlocuteurs variés
Vous vous êtes reconnu.e dans cette annonce et pensez être le.la candidat.e idéal.e ?
Alors envoyez-nous votre CV et dites-nous en plus sur vous !
Fourchette de rémunération : De 33K€ à 40K€ (selon expérience)
Nous rejoindre c'est :
Intégrer une équipe attentive à votre onboarding
Profiter d'une proximité managériale
Accéder à une plateforme de formations accessible 24/24
Adhérer à notre politique d'inclusion : politique Hand'In CAP, dons de jours, programme aidants
Programme Move Up avec United Hereos pour promouvoir le sport et le bien être
Bénéficier d'un package RH : mutuelle, prévoyance, carte TR, CSE, suivi de carrière et formations internes...
Le process de recrutement Chez Consort Group :
- Un premier échange téléphonique avec l'une de nos chargé.es de recrutement
- Un entretien RH avec la.le chargé.e de recrutement avec qui vous avez eu le premier contact ainsi qu'un ingénieur d'affaires pour vous évoquer plus en détails : la mission, la structure de l'équipe et leur quotidien, les projets internes
- Et enfin, une ultime rencontre avec le responsable opérationnel Consort et/ou de la mission présentée
Bienvenue chez Consort Group
Consort Group, accompagne depuis plus de 30 ans les entreprises dans la valorisation de leurs données et infrastructures. Elle s'appuie sur deux leaders, Consortis et Consortia, et place l'humain et la responsabilité sociétale au coeur de ses valeurs.
Créée en 2010, l'agence Ouest rassemble aujourd'hui près de 230 collaborateurs. Elle s'est fortement orientée vers les expertises en intégration applicative et en testing, en s'appuyant sur ses Centres de Services. Le tout dans un esprit de convivialité et de proximité, au service des régions de Nantes, Rennes et Angers.
Nous nous engageons avec Hellowork sur la transparence et communiquons :
- Un salaire sur la majorité de nos offres
- Notre process de recrutement
- Notre politique de télétravail
- L'évolution de votre candidature
- Information si la candidature est visualisée ou refusée
Super recruteur
- Angers - 49
- CDI
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