Stage - Chargé de Recherche H/F Grafton
Paris - 75 StageOffre d’un cabinet de recrutement
-
Cette offre est publiée par un cabinet de recrutement. Le poste peut être situé au sein de l’entreprise indiquée ou chez un client pour lequel il recrute.
- Bac +3, Bac +4
- Bac +5
- Services aux Entreprises
- Exp. - 1 an
Les missions du poste
Votre mission au sein de notre agence spécialisée Banque & Finance :
Intégrez une équipe à taille humaine, dynamique et en pleine croissance, dédiée aux secteurs de la finance de marché, asset management, private banking et banque commerciale.
En tant que Chargé(e) de recherche, vous jouerez un rôle clé dans l'identification et la pré-sélection de profils experts. Vous serez le moteur de notre sourcing et un véritable partenaire pour nos consultants.
Vos responsabilités :
* Gérer et enrichir notre base de données candidats
* Rédiger et diffuser nos annonces sur les canaux adaptés
* Analyser les candidatures et assurer leur suivi
* Mener des recherches actives via nos outils et jobboards
* Réaliser les préqualifications téléphoniques
Le profil recherché
Profil recherché :
* Étudiant(e) en RH, commerce ou équivalent
* Curieux(se), rigoureux(se) et doté(e) d'un excellent relationnel
* Intérêt marqué par l'activité de recrutement. Appétence et rigueur pour les tâches administratives.
Ce que nous offrons :
* Une immersion concrète dans le quotidien d'un cabinet de recrutement reconnu
* Un stage formateur au coeur d'un environnement professionnel stimulant, porté par des recruteurs expérimentés.
* Une vision complète du processus de recrutement, de la recherche à la sélection des talents
* Des bureaux modernes et idéalement situés au coeur de Paris
Intéressé(e) ? Envoyez-nous votre CV
Stage uniquement (6 mois) - Nous ne pouvons pas accueillir de profils en alternance sur cette mission.
L'entreprise
Stage - Chargé(e) de recherche en recrutement (H/F)
Paris 9e Durée : 6 mois Démarrage : Septembre/Octobre
Rejoignez Grafton, acteur majeur du recrutement en Europe depuis plus de 40 ans, reconnu pour son expertise dans l'identification de talents qualifiés, que ce soit pour des missions ponctuelles ou des projets d'envergure.
En France, ce sont plus de 100 experts du recrutement répartis dans 14 bureaux qui accompagnent chaque jour plus de 800 clients dans leurs besoins en intérim, CDD, CDI, contracting et consulting.
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