Aide-Soignant ou Aes en Eam H/F
Cssr Martel de Janville
- Saint-Jorioz - 74
- CDI
- Bac
- Service public des collectivités territoriales
- Exp. - 1 an
- Exp. 1 à 7 ans
- Exp. + 7 ans
Détail du poste
La Fondation Alia recherche pour le Etablissement d'accueil médicalisé « La maisonnée du Lac » situé à ST JORIOZ (74), un(e) Aide-Soignant(e) diplômé(e) ou un(e) Accompagnant(e) Educatif et social.
Vous collaborez avec l'équipe Infirmière et vous assurez, selon les préconisations médicales et les consignes du personnel soignant, les soins d'hygiène corporelle, de confort et de bien-être des usagers.
Vos missions principales sont :
- Surveillance constante et continue des résidents,
- Accompagner les résidents dans les gestes de la vie quotidienne,
- Participation à la vie institutionnelle : Accompagnement en sortie, participation aux activités.
- Lien avec la famille : Accueil, renseignements.
Vous êtes titulaire du diplôme d'Etat Aide-Soignant ou AES.
Vous êtes dynamique et disposez de réelles aptitudes relationnelles.
Rémunération et avantages sociaux : selon la convention collective CCN 51 (à partir de 2 185.64€ brut en fonction du diplôme) + reprise ancienneté. Vous vous installer dans la région ? Rejoignez-nous et bénéficiez d'une prime de mobilité de 1 000€. Mutuelle d'entreprise + Comité d'entreprise.
Experience: Débutant accepté
Compétences: Accompagner les patients dans les gestes de la vie quotidienne,Mesurer les paramètres vitaux du patient ou résident, contrôler les dispositifs et appareillages médicaux et transmettre les informations à l'infirmier,Réaliser des soins d'hygiène corporelle, de confort et de prévention
Qualification: Employé qualifié
Secteur d'activité: Activités hospitalières
Liste des qualités professionnelles:
Etre à l'écoute, faire preuve d'empathie : Capacité à écouter activement, réceptionner des informations et messages, faire preuve d'ouverture d'esprit et de diplomatie.
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Faire preuve de réactivité : Capacité à réagir rapidement face à des évènements et à des imprévus, en hiérarchisant les actions, en fonction de leur degré d'urgence / d'importance.
Salaire fourni par le recruteur
Publiée le 25/09/2025 - Réf : 196VQDS
Aide-Soignant ou Aes en Eam H/F
- Saint-Jorioz - 74
- CDI
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