Gestionnaire de Paie H/F WEMA
Colmar - 68 CDI- Bac +2
- Services aux Entreprises
- Exp. 1 à 7 ans
Les missions du poste
Le pôle paie Colmar, composé de 4 gestionnaires de paie et encadré par une responsable de pôle, accompagne un portefeuille varié de TPE et PME multi-conventions.
Nous mettons un point d'honneur à offrir à nos clients un service précis, fiable et réactif, tout en privilégiant la dématérialisation et l'optimisation des processus.
Vous évoluerez dans une équipe dynamique et soudée, attachée à l'entraide et au partage des connaissances.
Vos missions
Au sein de l'équipe, vous gérez un portefeuille clients multi-conventions en toute autonomie, de l'entrée du salarié à la sortie.
Vos principales responsabilités :
- Production complète des bulletins de paie et gestion des déclarations sociales (DSN, cotisations, paramétrages spécifiques).
- Conseil et assistance auprès des clients : gestion des démarches administratives liées à la vie des salariés (contrats, DPAE, sorties...), accompagnement sur les obligations légales et conventionnelles, réponse aux questions courantes.
- Suivi et optimisation des dossiers : organisation du calendrier de paie, mise à jour régulière des dossiers clients et optimisation des process grâce aux outils digitaux.
- Reporting et gestion des charges sociales : suivi des échéances légales, préparation des documents pour les contrôles URSSAF et autres audits.
- Collaboration transversale : échanges réguliers avec les autres pôles du cabinet (juridique, comptabilité, conseil) pour assurer un service client complet.
Le processus de recrutement
- Entretien téléphonique/visio avec Adrien, chargé de recrutement
- Entretien physique/visio avec Nathalie votre futur responsable
- Prise de décision.
Des étapes supplémentaires peuvent être ajoutées pour certains postes (test, entretien complémentaire).
Le profil recherché
- Tu as une formation supérieure en paie ou gestion des ressources humaines (Bac +2 minimum).
- Tu justifies d'au moins 5 ans d'expérience en gestion de la paie, idéalement en environnement multi-conventions.
- Tu maîtrises les outils de paie (Silae idéalement) et es à l'aise avec les outils collaboratifs (Outlook, Teams).
- Tu es rigoureux·se, autonome, et sais organiser tes priorités tout en restant attentif·ve aux besoins des clients.
- Tu apprécies le travail en équipe et le partage de connaissances.
- La maîtrise de l'anglais ou de l'allemand est un plus, sans être indispensable.
Prêt(e) à booster votre carrière ?
Rejoignez une équipe où professionnalisme et convivialité vont de pair, et où vous pourrez vraiment faire la différence.
Postulez dès maintenant et embarquez dans l'aventure !
Bienvenue chez WEMA
WeMa : L'élan qu'il te faut !
Chez WeMa, nous faisons bien plus que de l'expertise : nous donnons aux entreprises et à nos collaborateurs l'impulsion pour aller plus loin.
440 talents, 21 sites, une énergie collective au service de nos clients - entrepreneurs, dirigeants, particuliers - pour les accompagner à chaque étape, avec une approche 100 % full service :
- Expertise comptable
- Audit & Commissariat aux comptes
- Juridique
- Gestion sociale
- Gestion de patrimoine
- M&A (acquisition/cession)
Notre engagement ? T'offrir un environnement où tu pourras évoluer, innover et faire la différence, entouré(e) d'une équipe soudée et bienveillante. Ici, chaque idée compte, chaque talent a sa place.
Les valeurs WeMa : professionnalisme, audace, esprit d'équipe et bienveillance.
Ton avenir, c'est ici.
Envie de booster ta carrière ? Rejoins WeMa et prends de l'avance dès aujourd'hui !
Hellowork a estimé le salaire pour ce métier à Colmar
Le recruteur n'a pas communiqué le salaire de cette offre mais Hellowork vous propose une estimation (fourchette variable selon l'expérience).
Estimation basée sur les données INSEE et les offres d’emploi similaires.
Estimation basse
30 000 € / an 2 500 € / mois 16,48 € / heureSalaire brut estimé
32 500 € / an 2 708 € / mois 17,86 € / heureEstimation haute
33 000 € / an 2 750 € / mois 18,13 € / heureCette information vous semble-t-elle utile ?
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