Assistante RH H/F Sup Interim
Avion - 62 IntérimOffre d’une agence de travail temporaire
-
Cette offre est publiée par une agence de travail temporaire. Le poste peut être situé au sein de l’entreprise indiquée ou chez un client pour lequel elle recrute.
- 11,88 - 15 € / heure
- Travail de jour
- 4 mois
- Bac
- Industrie Manufacturière
- Exp. 1 à 7 ans
Les missions du poste
Dans le cadre d'un remplacement jusque fin décembre 2025, nous recherchons un(e) Assistant(e) Ressources Humaines afin de rejoindre l'équipe RH Rattaché(e) au Responsable RH Etablissement, vous intervenez sur l'ensemble des activités liées à la gestion administrative des Ressources Humaines. Vous accompagnerez la mise en oeuvre de la politique sociale définie par l'entreprise.De statut Agent de Maîtrise, vous prenez en charge notamment les missions suivantes :- Gestion des temps : vous aurez en charge la mise à jour des dossiers du personnel dans nos outils de gestion des temps, la levée des anomalies, la vérification de la conformité des résultats obtenus dans les compteurs (heures, congés, absences, etc.), la gestion des arrêts maladie / accidents de travail / accidents de trajet / absences ainsi que le suivi et le contrôle les données pour s'assurer d'une bonne interface vers la paie.- Gestion des éléments de paie : vous respectez le calendrier de paie et les procédures en vigueur, contrôlez et transmettez les éléments variables de paie. Vous gérez les éléments variables de paie ainsi que la mise à jour des compteurs des représentants du personnel.- Gestion de l'intérim : vous êtes le référent de nos entreprises de travail temporaire partenaires. Dans ce cadre, vous effectuez les relevés d'heures des intérimaires, le suivi des prolongations / fins de contrat et la facturation.- Formation : En fonction du plan de développement des compétences en vigueur, vous assurez les planifications et organisations des formations à mettre en oeuvre. Vous assurez le reporting des formations dans nos outils de suivi et procédez à la facturation.- Administration du personnel : vous mettez à jour les dossiers du personnel et effectuez la dématérialisation des documents, vous préparez les documents utiles à l'intégration des nouveaux embauchés et vous organisez les intégrations, vous suivez les visites médicales, vous effectuez les déclarations d'accidents du travail/trajet, vous suivez les absences.- Relations sociales / CSE : Participer aux échanges avec les instances représentatives du personnel (IRP). Préparer les réunions CSE (centralisation des points, convocations, rédaction des ordres du jour et transmission des éléments aux élus). Effectuer un suivi administratif des obligations liées aux IRP, Participer à l'organisation des élections professionnelles.Vous souhaitez vous investir et vous développer dans des missions variées, le tout dans une bonne ambiance, alors
Le profil recherché
Niveau d'étude min.Requis :Bac +2Formation / Diplôme :BTS/DUTExpérience Requise :de 1 à 3 ans
De formation supérieure en Ressources Humaines, vous disposez d'une expérience minimale de 2 - 3 ans dans un poste similaire. Une connaissance du monde de la logistique et de la CCN des transports routiers et des activités auxiliaires du transport seront de sérieux atouts.Vous êtes dynamique, curieux(se), rigoureux(se), organisé(e) vous maitrisez les outils informatiques / RH avec un excellent relationnel et appréciez le travail en équipe. Poste à pourvoir dès que possible pour réaliser une période de passation / formation.Salaire : selon profil retenu, à partir de 2118.18 Euros brut / mois.
L'entreprise
SUP INTERIM Lillers, entreprise de travail temporaire créée en 2016, située dans le triangle Fruges, Hazebrouck, Béthune dans la région des Hauts de France. Nous appartenons à un réseau composé d'une centaine d'agences.
Agence généraliste, nous recrutons dans différents secteurs d'activité : BTP, industrie, transport, logistique, restauration, tertiaire...
Notre agence s'occupe du recrutement en INTERIM, CDD, CDI, ainsi que de la formation, la gestion des candidatures, des contrats de travail et de l'établissement des payes.
Notre volonté est de rester une entreprise à taille humaine, proche des entreprises utilisatrices et de ses intérimaires.
Infos complémentaires
autres
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