Agent au Service de la Voirie H/F Mairie de St Martin de Crau
Saint-Martin-de-Crau - 13 CDD- BEP, CAP
- Bac
- Service public des collectivités territoriales
- Exp. 1 à 7 ans
Détail du poste
Sous l'autorité du Directeur des Services Techniques et du Responsable de service de la Voirie, l'agent sera en charge des missions suivantes :
Missions principales :
Entretien voirie :
- Nettoyer les voiries, chaussées, regards d'eau pluviales
- Assurer les interventions lors des intempéries (pluie, vent, neige.)
- Conduire les différents véhicules : épareuse, gyrobroyeur, manitou et utiliser l'aspire feuilles
- Assurer la veille technique, la maintenance et la réparation de la signalisation verticale du mobilier urbain
Matériel :
- Assurer la manutention de matériel, les déménagements et les demandes diverses
- Assurer la manutention, le transport et le stockage du matériel (tables, chaises, drapeaux,
bureaux de vote.)
Festivités :
- Préparer les festivités :
- Installer les équipements
- Monter et démonter le matériel
- Gérer l'affichage des arrêtés municipaux, le pavoisement.
- Mettre en place la sécurité : bloc béton, mise en place de barrières de police ou d'abrivado.
Entretien du cimetière :
- Ratisser, désherber
- Entretenir les fontaines à eau
- Vides les poubelles des cimetières
Missions secondaires :
- Participer aux divers travaux et manifestations durant les week-ends hors horaires normaux
Compétences requises pour assurer le poste :
Savoir-faire :
- Planifier un circuit de nettoyage
- Préparer le matériel adapté
- Entretenir une voie publique
- Entretenir les panneaux de circulation
- Entretenir un espace urbain
- Collecter des déchets
- Repérer les dégradations des espaces urbains, des équipements de collecte et informer l'interlocuteur concerné
Savoir être
- Avoir le sens du service public
- Être doté d'aptitudes relationnelles (participe à la préparation d'événements et de manifestations)
- Etre Autonome et réactif
- Savoir travailler en équipe
- Etre disponible, ponctuel et savoir faire preuve de discrétion
- Avoir le sens du respect de la hiérarchie et des administrés
- Respecter le port des EPI
Profil
Pas de qualification particulière requise.
Disposer d'une expérience significative sur un poste similaire serait un plus.
SPECIFICITE DU POSTE :
Type d'emploi - Contrat à durée déterminée de 3 mois renouvelable.
Rémunération : La rémunération nette mensuelle sera basée sur la grille indiciaire d'un adjoint
technique territorial relevant de la catégorie C.
*** LES CANDIDATURES (CV + lettre de motivation) SONT REÇUES JUSQU'AU 12.09.2025 ***
Prise de poste le 01.10.2025
L'adresse du poste
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Le profil recherché
Experience : 2 An(s) - Sur un poste similaire
Compétences : Techniques de fauchage, Surveiller l'état du tracé routier et de ses équipements et repérer les anomalies et les risques, Sécuriser le périmètre d'intervention, Aménager, entretenir un espace naturel, une forêt, Animer, coordonner une équipe
Permis : B - Véhicule léger exigé
Qualification : Employé non qualifié
Secteur d'activité : Administration publique générale
Liste des qualités professionnelles :
Avoir le sens du service : Capacité à identifier (voire anticiper) les besoins des usagers, clients (internes et externes) et à apporter une réponse adaptée afin de les satisfaire.
Hellowork a estimé le salaire pour ce métier à Saint-Martin-de-Crau
Le recruteur n'a pas communiqué le salaire de cette offre mais Hellowork vous propose une estimation (fourchette variable selon l'expérience).
Estimation basée sur les données INSEE et les offres d’emploi similaires.
Estimation basse
21 622 € / an 1 802 € / mois 11,88 € / heureSalaire brut estimé
22 076 € / an 1 840 € / mois 12,13 € / heureEstimation haute
22 207 € / an 1 851 € / mois 12,20 € / heureCette information vous semble-t-elle utile ?
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- Saint-Martin-de-Crau - 13
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