Gestionnaire Paie H/F STAFF SPA
Saint-Priest - 69 CDISuper recruteur
Offre d’une agence de travail temporaire
-
Cette offre est publiée par une agence de travail temporaire. Le poste peut être situé au sein de l’entreprise indiquée ou chez un client pour lequel elle recrute.
- 30 000 - 33 000 € / an
- Bac +2
- Banque • Assurance • Finance
- Exp. 1 à 7 ans
Les missions du poste
Missions principales :
- Collecte et traitement des éléments de paie :
Rassembler et vérifier les informations relatives aux salaires, absences, congés, heures supplémentaires, primes, etc.
- Établissement des bulletins de salaire :
Calculer et éditer les fiches de paie en respectant la législation sociale et les conventions collectives.
- Gestion des déclarations sociales :
Établir et transmettre les déclarations obligatoires aux organismes sociaux (URSSAF, caisses de retraite, mutuelles, etc.).
- Suivi administratif du personnel :
Gérer les dossiers administratifs liés à la paie, notamment les absences, les congés, les arrêts maladie.
- Veille juridique et réglementaire :
Se tenir informé des évolutions de la législation sociale et des conventions collectives.
- Conseil et assistance :
Répondre aux questions des salariés concernant leur paie et les accompagner dans leurs démarches administratives.
- Contribution à l'amélioration des processus :
Proposer des améliorations dans la gestion de la paie et participer à leur mise en oeuvre.
Le profil recherché
Compétences requises :
- Compétences techniques :
Maîtrise des logiciels de paie, connaissance de la législation sociale et des conventions collectives, compétences en comptabilité.
- Compétences comportementales :
Rigueur, précision, organisation, sens du relationnel, discrétion et confidentialité.
- Compétences transversales :
Capacité d'analyse et de synthèse, aptitude à travailler en équipe, sens du service client.
L'entreprise
Staff, agence d'emploi italienne est l'un des leaders sur le marché en Italie.
Nous poursuivons notre croissance et ouvrons notre première agence en France.
Notre équipe met en exergue ses valeurs de proximité, réactivité et sens du service auprès des demandeurs d'emploi et des entreprises prospects ou clients.
Chers(es) futurs(es) collaborateurs(trices), n'hésitez pas à consulter nos offres d'emploi CDD/CDI et Intérim, nous serons ravis de vous accompagner dans vos recherches d'emploi.
Nous nous engageons avec Hellowork sur la transparence et communiquons :
- Un salaire sur la majorité de nos offres
- Notre process de recrutement
- Notre politique de télétravail
- L'évolution de votre candidature
- Information si la candidature est visualisée ou refusée
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