Chef de Projet Infrastructure Sénior Pré-Embauche H/F Kaizen Solutions
Lyon 3e - 69 CDISuper recruteur
- 45 000 - 70 000 € / an
- Télétravail partiel
- Bac +5
- Secteur informatique • ESN
- Exp. + 7 ans
Les missions du poste
L'agence KAIZEN Solutions Lyon recherche un/e chef de projet pour une mission dans le secteur du nucléaire dans un contexte international.
Une expérience réussie dans une expérience de chef de projet infrastructure est impératif. Les CVs ne contenant aucune expérience de ce type ne seront pas étudiés.
Poste soumis à enquête administrative
Au sein d'une équipe pluridisciplinaire, vous interviendrez en tant que chef de projet pour piloter un portefeuille de projets ainsi que d'assurer la coordination de ses projets en support avec les autres services et prestataires.
Dans le cadre de vos missions quotidiennes, vous êtes amené·e à intervenir sur les activités suivantes :
- Piloter plusieurs projets IT de tailles et complexités variées, en lien avec les parties prenantes internes et externes. Cela inclut la gestion des évolutions, des modifications de périmètre, des avenants contractuels, des risques, des aléas, du budget, ainsi que la formalisation des retours d'expérience (REX).
- Veiller au respect des standards d'architecture et de sécurité en collaboration avec les équipes d'architecture.
- Présenter les jalons et avancées projets dans les comités de gouvernance.
- Organiser et animer les comités de suivi et de pilotage.
- Assurer une communication régulière autour des projets (reportings synthétiques, informations à destination des équipes ou des directions).
- Suivre l'avancement des projets en garantissant l'atteinte des objectifs en termes de coûts, délais et qualité.
- Être l'interlocuteur·rice principal·e des clients, organiser les échanges réguliers et évaluer leur niveau de satisfaction.
- Challenger les propositions budgétaires des prestataires et partenaires techniques.
- Accompagner le passage en phase d'exploitation (RUN) : mise à jour des référentiels, vérification de la qualité du service rendu, évaluation des coûts d'exploitation, et transmission aux équipes concernées.
Nos étapes de recrutement
Les étapes de recrutement peuvent varier selon l’offre à laquelle vous postulez.
-
Entretien RH, de préférence dans nos locaux, pour parler valeurs, projets et attentes
-
Qualification technique avec un collaborateur Kaizen, pour se challenger mutuellement
-
Entretien avec votre futur manager ou commercial, pour cibler le meilleur projet pour vous
Le profil recherché
Ce poste est fait pour vous si :
- Vous avez un diplôme Bac +5 et une expérience sur un poste similaire d'au moins 7 ans, dans le domaine des projets d'infrastructure, vous bénéficiez d'une solide connaissance en conduite de projets, et avez pu la mettre à profit sur des missions opérationnelles de coordination fonctionnelle et technique au contact d'un client final.
- Vous avez l'aptitude à prendre en main des projets d'infrastructures, d'informatique industrielle et vous avez une sensibilité pour la cybersécurité.
- Vous disposez d'excellentes qualités relationnelles, de rigueur et d'autonomie.
- Vous maîtrisez parfaitement le français et l'anglais et avez de bonnes qualités rédactionnelles.
Raisons de nous rejoindre
-
Parking gratuit à proximité
-
Proche transport en commun
-
Locaux modernes
-
Bonne mutuelle, intéressement ou participation
-
Téléphone portable avec forfait data
-
Forfait mobilité durable, CSE
-
Flexibilité des horaires, RTT
-
Café offert, Organisation de conférence & workshops
-
Activités sportives
Bienvenue chez Kaizen Solutions
Kaizen Solutions ?
Kaizen est une société de conseil (une ESN) spécialisée dans les systèmes d'information complexes. Nos clients vont de la start-up aux grands groupes industriels, et nous concevons avec eux des solutions logicielles haut de gamme, sur toutes les couches, du capteur jusqu'au cloud.
Ce qui nous caractérise, c'est la fierté du service.
Oubliez tout ce que vous connaissez ou pensez connaître sur les ESN, et découvrez qui nous sommes (on est vraiment différents, et on a hâte de vous expliquer de vive voix pourquoi)
Nous nous engageons avec Hellowork sur la transparence et communiquons :
- Un salaire sur la majorité de nos offres
- Notre process de recrutement
- Notre politique de télétravail
- L'évolution de votre candidature
- Information si la candidature est visualisée ou refusée
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