

Technicien Moyens Généraux - CDD - Usine de Grigny H/F Coca-Cola Europacific Partners
Grigny - 91 CDD- Bac +2
- Industrie Agro-alimentaire
Détail du poste
Vous recherchez de nouveaux challenges professionnels au sein de CCEP ? Nous avons une opportunité pour vous !
Dans le cadre de la finalisation du projet de modernisation du site de Grigny, nous ouvrons une Mission Technicien Moyens Généraux - d'une durée d' 1 an
Mission du poste : Contribuer à la bonne continuité de l'activité en garantissant la finalisation du transfert des sujets liés à la modernisation du site.
- Gestion de l'activité :
- Participer au suivi et à l'amélioration de la maintenance des bâtiments et des utilités du site
- Contribuer au maintien en conformité réglementaire des équipements utilités (groupe froids, chaudières, postes HT/BT, compresseurs HP, ventilations...) et des bâtiments par rapport aux exigences légales
- Mise à jour de plans sur AutoCAD suite aux modifications liées à la modernisation du site
- Réaliser la planification détaillée (tâches et ressources) et l'exécution de projets confiés
- Contribuer à la mise en oeuvre du plan CAPEX du site.
- Suivre et respecter le budget de maintenance du service.
- Contribuer au développement de la stratégie relative aux utilités et aux installations.
- Respecter et faire respecter les normes RSE du site.
- Gestion des contrats de service :
- S'assurer que les pratiques appliquées dans les contrats de service sur site (cantine, sécurité, espace vert, sureté, accueil, maintenance...) répondent aux exigences du site.
- Surveiller la bonne réalisation des différentes prestations de services demandées et relever tout écart avec le prestataire du contrat en vue de sa résolution.
Compétences et connaissances attendues :
Bonne connaissance AutoCAD et outils informatiques,
Connaissance des utilités et technique
Nous prônons la diversité et l'inclusion. Nos postes sont ouverts à tous. Merci de joindre votre CV à votre candidature.
Nos étapes de recrutement
Les étapes de recrutement peuvent varier selon l’offre à laquelle vous postulez.
-
Email de confirmation à réception de la candidature.
-
Si CV retenu, premier échange avec une personne de l’équipe recrutement.
-
Si l’étape est concluante, échange avec le futur manager.
-
Après ces échanges, le/la chargé.e de recrutement vous recontactera pour un retour complet
L'adresse du poste
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Raisons de nous rejoindre
-
Un équilibre vie pro – vie perso grâce au télétravail.
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13ème mois.
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Intéressement & Participation.
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Chèques Vacances.
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CE
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