Chef de Projet Digitalisation H/F Bouygues Construction
Guyancourt - 78 CDI- Bac +5
- BTP
Les missions du poste
L'ingénieur·e de la transformation digitale sera en charge de l'identification, du déploiement et de l'utilisation des outils digitaux afin d'améliorer la capture des données, leur analyse et leur reporting.
L'objectif est de tirer parti de ces capacités pour renforcer la performance, la productivité et la transparence des projets.
Missions principales
- Recueillir les besoins fonctionnels des différents acteurs
- Identifier les opportunités d'amélioration des processus, notamment en termes d'efficacité
- Proposer et mettre en place des solutions digitales pour optimiser l'efficacité des chantiers
- Déployer et maintenir des outils dédiés au contrôle qualité, suivi de production, environnement, sécurité, gestion documentaire, etc.
- Former et accompagner les équipes chantier dans l'utilisation des outils digitaux, répondre à leurs questions
- Promouvoir une démarche d'assurance qualité via la transparence et une source de vérité unique
- Concevoir et maintenir des rapports et visualisations dans Power BI ou outils similaires pour faciliter la prise de décision
- Capitaliser les données, identifier tendances, associations et problématiques pour améliorer les processus et livrables
- Assister les équipes en cas de questions ou dysfonctionnements
- Servir de relais pour faciliter la diffusion des bonnes pratiques et informations
- Proposer des améliorations continues sur les outils et processus digitaux développés
Profil recherché
Diplômes :
- Ingénieur·e généraliste ou en génie civil avec une forte appétence pour le digital
Compétences personnelles :
- Solides compétences interpersonnelles
- Curiosité et esprit d'initiative
- Pragmatique et ingénieux·se
- Rigueur et sens de l'organisation
- Maîtrise de l'anglais
Compétences techniques :
- Connaissances de base dans le domaine digital et des outils numériques
- Maîtrise de Power BI est un plus
Nos étapes de recrutement
Les étapes de recrutement peuvent varier selon l’offre à laquelle vous postulez.
-
Contact téléphonique avec l’équipe recrutement
-
Entretien physique ou visio avec un RH
-
Entretien physique de validation des compétences avec votre futur manager
-
Possible entretien supplémentaire avec votre futur Directeur de Services ou DRH
L'adresse du poste
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Raisons de nous rejoindre
-
Notre propre organisme de formation interne
-
Revue de salaire annuelle
-
Possibilité de bonus et de véhicules
-
Programme d'épargne salariale (jusqu'à 4000 € d'abondement par an)
Bienvenue chez Bouygues Construction
Spécialisé dans le génie civil et les ouvrages d'art, Bouygues Travaux Publics est l'un des leaders mondiaux dans les domaines de l'aménagement du territoire et de la construction d'infrastructures durables. Nous sommes engagés en faveur de la diversité et ouverts à tous les talents.
Hellowork a estimé le salaire pour ce métier à Guyancourt
Le recruteur n'a pas communiqué le salaire de cette offre mais Hellowork vous propose une estimation (fourchette variable selon l'expérience).
Estimation basée sur les données INSEE et les offres d’emploi similaires.
Estimation basse
40 500 € / an 3 375 € / mois 22,25 € / heureSalaire brut estimé
50 000 € / an 4 167 € / mois 27,47 € / heureEstimation haute
66 200 € / an 5 517 € / mois 36,37 € / heureCette information vous semble-t-elle utile ?
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- Guyancourt - 78
- CDI
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