Alternance Chargé Marketing et Communication - la Chapelle-D'Aligné H/F ISCOD

Détail du poste

Description :
L'ISCOD, spécialiste de la formation en Digital Learning, recherche pour son entreprise, un parc zoologique, un(e) chargée Marketing et Communication en contrat d'apprentissage, pour préparer l'une de nos formations diplômantes reconnues par l'Etat, de niveau 5 à niveau 7 (Bac +2, Bachelor/Bac +3 ou Mastère/Bac +5).

Optez pour l'alternance nouvelle génération avec l'ISCOD !

Missions :
- Contribuer à l'évolution de la politique marketing et communication du parc
- Participer à l'animation et l'administration des sites internet
- Piloter et déployer les campagnes de newsletters, éditorialisation, rédaction et envoi
- Mesurer la performance des actions mises en place et ajuster le plan d'actions marketing au besoin
- Renfort commercial (salons, gestion de CRM, traitement des données, relances téléphoniques...) auprès de la clientèle BtoB (CSE, Groupes, séminaires...)
- Déploiement de la stratégie social media et création de contenu pour nos diverses marques : Zoo de La Flèche, Safari Lodge Suite, Zoo de La Flèche for Nature
- Modération et suivi de la relation client en ligne
- Piloter l'impression des documents print et des supports de signalétique
- Assurer une veille concurrentielle et technologique constante pour améliorer la stratégie mise en place et trouver de nouvelles idées pour élaborer les plans de communication.

Profil :
- Vous aimez travailler en équipe, en mode projet, vous êtes force de proposition, autonome et vous avez un esprit commercial.
- Très organisé(e), rigoureux(se) et pro-actif(ve), doté(e) d'une compréhension rapide et d'un bon sens relationnel, rejoignez notre équipe !
- Maîtrise des fondamentaux de la suite Adobe Canva
- Connaissances de CMS (Wordpress, Typo3...)
- Compétences commerciales et relationnelles auprès des cibles BtoB
- Maîtrise des réseaux Instagram, Facebook et YouTube
- Qualités rédactionnelles exigées et très bon niveau d'orthographe

Poste basé à La Fléche (72) à pouvoir début Septembre

Rémunération selon niveau d'études + âge

Formation prise en charge à 100% par l'entreprise.

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