Coordinateur Budgétaire du Patrimoine H/F Ville de Lyon
Lyon 1er - 69 CDI- Bac +3, Bac +4
- Bac +5
- Service public des collectivités territoriales
Les missions du poste
Mission : Au sein du service Accompagnement et Expertise Comptable (SAEC) et sous l'autorité du responsable, vous êtes en charge de la gestion des opérations patrimoniales des budgets de la Ville.
Le service Accompagnement et Expertise Comptable
A la ville de Lyon, la fonction finance est décentralisée et 7 Pôles Comptables assurent en proximité des directions métiers les écritures et la gestion comptable du quotidien. Le SAEC joue un rôle clé dans la structuration, la sécurisation et la modernisation des processus comptables. Il assure une mission de supervision et de sécurisation de la chaine comptable : suivi et mise à jour des procédures comptables applicables par les pôles comptables et les DO, lien au comptable public et réconciliation des informations, pilotage opération de fin d'exercice et de la clôture comptable, production d'analyses et de rapports décisionnels, soutien méthodologique et technique des agents comptables et des RAF de la ville, opérations de contrôles sur les flux différents flux comptables.
Au sein de l'équipe SAEC (9 personnes), deux agents sont mobilisés plus particulièrement sur le suivi et le contrôle des comptes d'actif et du patrimoine. Ils s'appuient pour cela notamment sur les informations disponibles dans les outils métiers Astre et Immonet et sur les différents outils et processus mis en place pour assurer la qualité de l'inventaire comptable.
Activités principales :
Contrôle et suivi comptable du patrimoine :
Vous supervisez les opérations patrimoniales des budgets de la collectivité et veillez à la qualité et au suivi de l'inventaire comptable immobilier et mobilier (contrôle des fiches inventaires, suivi des cessions et des dons reçus...).
Préparation budgétaire et écritures d'ordre :
Vous traitez les écritures relatives aux mouvements sur les comptes d'actifs ainsi que toutes les écritures d'ordres associées. Notamment :
- Ecriture liées aux transferts de comptes pour les avances, études, intégration de travaux.
- Amortissements, aux provisions
- Cessions d'actifs
- Subventions d'investissement
-...
Et vous contribuez à l'élaboration budgétaire, et aux documents liés aux différentes étapes budgétaires (décision modificative le cas échéant) pour la disponibilité des crédits nécessaires aux différentes écritures d'ordre. Vous élaborez des annexes comptables sur les méthodes d'amortissements et les variations du patrimoine.
Rôle de coordinateur :
Vous êtes en appui technique et méthodologique direct auprès d'un agent comptable dédié au suivi et au contrôle du patrimoine qui travaille avec vous sur les différentes missions de la DF en matière de suivi du patrimoine.
Au sein du SAEC et vis-à-vis des agents des pôles comptables, vous assurez une fonction de référent de premier niveau pour expliciter le cadre règlementaire applicable en matière de suivi des actifs et veillez à la diffusion, à la bonne compréhension et au respect des procédures. Vous assurez également la formation des nouveaux arrivants.
Vous jouez par ailleurs un rôle de conseil en gestion patrimoniale pour les autres services de la DF et pour les directions opérationnelles et de veille juridique. Vous mettez à jour et diffusez des règles de gestion patrimoniale adoptées par la Ville de Lyon.
Rénovation des processus :
Dans le cadre de la démarche de rénovation engagée par la Direction Financière, le coordinateur patrimoine participe activement à la réflexion collective sur l'amélioration des processus liés à la gestion et au suivi du patrimoine. Il ou elle contribue à clarifier et analyser les processus actuels et à optimiser les interfaces entre la gestion patrimoniale et les autres composantes de la direction financière impliquées dans le cycle de vie des actifs comptables de la collectivité (programmation pluriannuelle des investissements, budget, financements partenariaux, etc.).
Trajectoire de certification des comptes :
La ville de Lyon s'est de plus engagée dans une trajectoire de certification de ses comptes et doit donc porter une attention particulière à rigueur des imputations et à la qualité de son inventaire comptable. A ce titre le coordinateur patrimoine sera mobilisé, avec le soutien de sa hiérarchie, sur des projets d'amélioration de la qualité comptable. Il ou elle sera de plus encouragé et accompagné dans un parcours de formation pour renforcer son expertise patrimoniale et comptable.
Nos étapes de recrutement
Les étapes de recrutement peuvent varier selon l’offre à laquelle vous postulez.
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Analyse des candidatures par les ressources humaines et le service recruteur
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Si votre candidature est sélectionnée, proposition d’une date d’entretien
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Des tests peuvent vous être proposés selon les postes (techniques, orthographe,...)
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Organisation des entretiens, en présentiel dans la plupart des cas
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Si votre candidature est retenue, vous êtes contacté par les ressources humaines
-
Si votre candidature n’est pas retenue, vous recevrez un mail à la fin du processus
Le profil recherché
Vous avez des connaissances en comptabilité publique (instruction budgétaire et comptable M57) et notamment les règles applicables aux opérations patrimoniales. Vous connaissez les processus budgétaires et environnement des collectivités territoriales et maîtrisez des outils bureautiques, en particulier Excel. La connaissance des logiciels Astre GF, IMMOSNET et GIMA serait appréciée.
Vous aimez assister et conseiller, coordonner et développer des méthodes et procédures et savez synthétiser et transmettre des informations.
Votre rigueur, votre organisation, votre sens de l'écoute et vos qualités relationnelles et pédagogiques seront vos atouts pour réussir dans vos missions. Votre esprit d'équipe et votre capacité à rendre compte seront appréciés et vous saurez être force de proposition.
Conditions particulières d'exercice du poste :
La Direction des Finances en plus d'être située dans l'un des quartiers les plus attractifs de Lyon (restaurants, culture, loisirs, shopping...), est soucieuse du bien-être et de la qualité de vie au travail de ses agents. Dynamique et à taille humaine, l'équipe s'attache à créer et préserver les liens sociaux entre ses membres.
Raisons de nous rejoindre
-
Une prime de fin d'année
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Télétravail 2 jours par semaine selon les métiers
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Expérimentation en cours de la semaine en 4 jours ou 4,5 jours
-
Un forfait « Mobilités Durables » : Jusqu'à 300€ par an
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10 semaines de congé paternité, contre 4 semaines dans le cadre légal
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Un congé menstruel et un congé lié à une interruption de grossesse
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Carte ticket restaurant : 8,50 euros par jour dont 60% pris en charge
-
Une participation transports en commun ou Velo’v à hauteur de 75%
Bienvenue chez Ville de Lyon
La Délégation générale Ressources facilite la réalisation des projets de la Ville en mobilisant les moyens adaptés (financiers, numériques et bientôt logistiques...) et en veillant au respect des procédures. Elle accompagne dans le même temps l'évolution de notre culture collective de travail (achats responsables, sobriété numérique, financements innovants...).
Notre objectif : rendre les choses possibles.
La Direction des Finances de la ville de Lyon est organisée autour de 3 grandes missions : le budget et la programmation pluriannuelle des investissements, la qualité des comptes et le contrôle interne, et enfin l'optimisation de ses ressources, de sa dette et de sa trésorerie.
Notre ambition est de faire évoluer nos pratiques, pour se transformer en véritable partenaire métiers et créer un dialogue autour de la performance avec les directions métiers et la direction générale. La direction des finances souhaite promouvoir une fonction finance ouverte et innovante au travers de son organisation comme de ses outils.
Pour aborder cette transformation, notre stratégie passe par l'activation de 3 leviers essentiels : un management de confiance et innovant, la mise en oeuvre d'outils de pilotage modernes, performants et partagés, et enfin la rénovation des processus clés (budget, PPI...).
Rejoignez une équipe innovante motivée pour réaliser avec nous ce challenge ambitieux et inspirant.
Hellowork a estimé le salaire pour ce métier à Lyon
Le recruteur n'a pas communiqué le salaire de cette offre mais Hellowork vous propose une estimation (fourchette variable selon l'expérience).
Estimation basée sur les données INSEE et les offres d’emploi similaires.
Estimation basse
34 700 € / an 2 892 € / mois 19,07 € / heureSalaire brut estimé
41 800 € / an 3 483 € / mois 22,97 € / heureEstimation haute
55 000 € / an 4 583 € / mois 30,22 € / heureCette information vous semble-t-elle utile ?
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