Chef de Projet Data RH H/F Captalents

Détail du poste

Au sein de la Direction des Ressources Humaines, vos principales missions seront les suivantes :
- Vous collectez, consolidez et analysez les données sociales pour produire des reportings fiables et réguliers.
- Vous suivez et pilotez la masse salariale en lien avec les enjeux financiers et RH.
- Vous garantissez la qualité, la cohérence et la fiabilité des données sociales.
- Vous conseillez vos « clients internes » et proposer des solutions pour concilier performance RH et maîtrise des coûts.
- Vous êtes l'interlocuteur(trice) privilégié(e) des équipes Finance et des directions des Business Units.
- Vous déployez et améliorez les outils de reporting, avec un focus particulier sur l'automatisation et la valorisation des données.

Diplômé(e) d'un Bac +5 en Contrôle de Gestion, vous avez au moins 5 ans d'expérience dans une fonction de Chefferie de projet data RH ou de contrôle de gestion sociale au sein d'une entreprise de services (finance, banque, mutuelle, assurance, informatique, RH...)

Vous avez une bonne connaissance des indicateurs RH et du pilotage de la masse salariale.

Vous avez une expertise analytique forte et une bonne maîtrise des outils de gestion des données, notamment d'Excel, ainsi que des logiciels paye et des outils de visualisation.

Votre capacité d'adaptation et votre pro-activité vous rendent capable de rechercher des informations et de communiquer avec tout type d'interlocuteurs.

Une bonne maîtrise de l'Anglais est nécessaire.

Notre client, acteur de référence dans les services financiers, recherche un(e) Chef de projet Data RH H/F pour piloter l'exploitation des données RH et optimiser la politique des ressources humaines de l'entreprise. Poste basé en métropole lilloise.

Nous vous offrons :
- Une structure innovante avec des projets de transformation RH
- De l'autonomie dans votre mission
- Des perspectives de développement professionnel et des évolutions internes
- Un équilibre de vie pro - perso
- Une structure avec des engagements RSE