Directeur - Directrice du Cllaj du Pays Messin H/F Comite Local pour le Logement Autonome d
Metz - 57 CDI- 41 500 - 44 500 € / an
- Bac +5
- Service public des collectivités territoriales
- Exp. 1 à 7 ans
Les missions du poste
Lieu : Metz (57)
Prise de poste : Fin septembre / début octobre 2025
Contrat : CDI - Temps plein - Statut cadre
Rémunération : 41500€ brut/annuel (débutant) - 44500€ brut/annuel (8ans d'ancienneté)
Permis B requis
Sous la responsabilité du Conseil d'Administration, en lien étroit avec la Présidence et les membres du Bureau, et en collaboration avec les cadres responsables des services opérationnels et des fonctions supports :
- Vous pilotez le projet associatif, en lien avec les orientations définies en Assemblée Générale ;
- Vous coordonnez l'activité de l'association et animez les dynamiques collectives autour du logement autonome des jeunes ;
- Vous êtes garant-e du bon fonctionnement administratif, juridique et financier de la structure;
- Vous accompagnez les projets de développement du CLLAJ, notamment la mise en place de l'Agence Immobilière à Vocation Sociale pour les jeunes ;
- Vous managez et fédérez une équipe aux compétences pluridisciplinaires, avec un souci constant de la qualité de vie au travail ;
- Vous développez les relations partenariales avec les collectivités, les bailleurs et les institutions publiques ;
- Vous portez les valeurs et la voix du CLLAJ au sein des réseaux professionnels et des instances territoriales.
Profil recherché :
- Diplôme de niveau Master II en gestion, management ou dans le champ du logement, ou expérience avérée dans la direction d'une structure associative ou d'un service relevant du logement ou des politiques publiques ;
- Bonne connaissance du secteur associatif, du logement, et des politiques jeunesse ;
- Excellentes compétences managériales, relationnelles et stratégiques ;
- Sens de l'engagement, autonomie, capacité à fédérer, rigueur et esprit d'initiative ;
- Maîtrise des outils de gestion, de pilotage budgétaire, et capacité à répondre à des appels à projets ou dossiers de subvention.
Notre association :
Le CLLAJ du Pays Messin est une association du droit Local qui accompagne les jeunes vers un logement autonome. Elle agit comme facilitateur entre bailleurs et jeunes locataires, tout en portant un projet associatif fondé sur des valeurs fortes : solidarité, engagement, utilité sociale.
Acteur reconnu sur le territoire messin, le CLLAJ développe des actions concrètes pour sécuriser les parcours résidentiels des jeunes et promouvoir leur insertion.
Le profil recherché
Experience : 2 An(s)
Compétences : Législation sociale, Animer, coordonner une équipe, Assurer la gestion du personnel, Assurer une veille réglementaire et législative, Concevoir et piloter une politique de gestion des ressources humaines, Contrôler des déclarations obligatoires, Contrôler des indicateurs de performance, analyser et corriger des écarts, Contrôler et faire appliquer le respect de dispositions légales et réglementaires, Définir les rôles et responsabilités d'une équipe projet, Développer des partenariats avec des entreprises ou institutions locales, Elaborer, suivre et piloter un budget, Faire preuve d'agilité dans son action selon les contextes, Garantir le maintien du climat social de l'entreprise, Négocier une convention ou un accord d'entreprise, Organiser et développer son réseau professionnel, Participer à la définition des orientations stratégiques de l'entreprise, Piloter des opérations liées à la gestion des emplois et des compétences, Piloter la réalisation des entretiens annuels du personnel, Piloter une démarche qualité, un processus d'amélioration continue, Procéder au licenciement d'une personne, Promouvoir les valeurs de l'entreprise, Réaliser le suivi d'une action, accord ou convention, connaissance des politiques publiques du logement
Permis : B - Véhicule léger souhaité
Qualification : Cadre
Secteur d'activité : Action sociale sans hébergement n.c.a.
Liste des qualités professionnelles :
Avoir l'esprit d'équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Faire preuve de leadership : Capacité à mobiliser une équipe/des interlocuteurs et à les entraîner dans la poursuite d'un objectif partagé.
Inspirer, donner du sens : Capacité à transmettre un message afin de susciter la réflexion et guider l'action.
Bienvenue chez Comite Local pour le Logement Autonome d
Le CLLAJ (Comité Local pour le Logement Autonome des Jeunes) du Bassin d?emploi de Metz est une association, à but non lucratif fondée sur des valeurs humaines partagées de solidarité, d?engagement et d?empathie, qui a pour mission de faciliter une mise en relation harmonieuse, entre des bailleurs et leurs futurs locataires.
Le CLLAJ a pour objet d'accompagner les jeunes (16-30ans) dans leur projet de logement.
- Metz - 57
- CDI
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