Alternant Maintenance des Bâtiments - Alternance H/F CDER
Châlons-en-Champagne - 51 AlternanceSalaire alternance
-
La rémunération en alternance varie en fonction de l'âge et du niveau d'études du candidat.
- 486,49 - 1 801,80 € / mois
- 12 mois
- Bac +2
- Services aux Entreprises
- Exp. - 1 an
Les missions du poste
Alternant(e) en Maintenance des Bâtiments
Vous cherchez une alternance pour apprendre un métier manuel, utile et d'avenir ?
Nous avons une place pour vous au sein de nos équipes !
Ce que nous vous proposons :
En intégrant notre entreprise en alternance, vous serez formé(e) sur le terrain pour :
* Réaliser des interventions de maintenance et de rénovation dans tous types de bâtiments
* Intervenir sur des ouvrages de finition, menuiserie, équipements sanitaires, thermiques et électriques (Pour les interventions sur des installations électriques, vous devrez être habilité(e) conformément à la réglementation en vigueur.)
* Apprendre les bons gestes, la sécurité, l'organisation et le travail en équipe
Nos étapes de recrutement
Les étapes de recrutement peuvent varier selon l’offre à laquelle vous postulez.
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Le CV est diffusé aux directeurs Métiers
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Entretiens de recrutement
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Pour certains métier, des tests sont réalisés (secrétariat, ingénieur développement, etc.)
Le profil recherché
Votre profil :
* Vous aimez les activités concrètes, techniques, manuelles
* Vous êtes motivé(e), assidu(e) et prêt(e) à vous investir dans une formation en alternance
* Vous avez le sens des responsabilités et le goût du travail bien fait
* Vous adoptez une posture professionnelle adaptée :
Vous êtes courtois(e), respectueux(se) envers les équipes et les clients
Vous travaillez dans le respect des consignes, de la sécurité et des délais
Bienvenue chez CDER
REJOIGNEZ CDER : UN PARTENAIRE D'EXCELLENCE POUR VOTRE AVENIR PROFESSIONNEL
Depuis 1956, CDER accompagne les entrepreneurs dans la réussite de leurs projets grâce à son expertise en conseil stratégique, comptabilité, fiscalité, droit des affaires, RH et plus encore. Avec plus de 750 collaborateurs répartis sur 19 sites et un portefeuille de 8 000 chefs d'entreprise, nous mettons l'humain au coeur de notre mission.
Un environnement de travail stimulant & formateur
Grâce à notre Académie interne, nous offrons à nos collaborateurs des formations régulières et sur-mesure pour développer leurs compétences tout au long de leur carrière, dans un environnement dynamique et innovant.
Une vision tournée vers l'avenir
Nous aidons nos adhérents à se projeter vers un avenir prospère, en leur offrant des conseils personnalisés et en développant une vision globale de leur activité. L'humain reste au coeur de notre stratégie pour assurer leur succès à long terme.
Valorisation des talents & inclusion
Chez CDER, nous croyons en l'inclusion et à l'égalité des chances. En signant le PaQte en mars 2024, nous renforçons notre engagement en faveur de l'insertion des jeunes des quartiers prioritaires. Notre politique handicap veille à offrir un environnement de travail accessible et respectueux pour tous.
CDER, un employeur engagé et responsable
Rejoindre CDER, c'est intégrer une équipe qui valorise chaque talent et soutient le développement professionnel dans un cadre inclusif et solidaire.
Avantages :
* RTT
* Tickets restaurants
* Intéressement
* PEE
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