Gestionnaire Ressousrces Humaines H/F Ch de Vallon Pont D'arc
Ruoms - 07 CDD- Bac +2
- Bac +3, Bac +4
- Bac +5
- Service public des collectivités territoriales
- Exp. 1 à 7 ans
Détail du poste
Dans le cadre de notre réorganisation RH commune entre les deux établissements publics hospitaliers de Vallon-Pont-d'Arc et Ruoms, nous recrutons un(e) Gestionnaire Ressources Humaines.
Poste basé à Ruoms et à pourvoir à compter du 01/10/2025,
Missions principales :
Sous l'autorité du Directeur des ressources humaines, vous assurez les missions suivantes :
- Gestion des Ressources Humaines des établissements de Vallon et Ruoms
- Gestion de la paie
- Préparation et suivi des dossiers agents (entrées/sortie, contrats de travail, absences, congés.)
- Mise à jour des dossiers du personnel et archivage
- Gestion de Carrières et des dossiers retraites
Pourquoi nous rejoindre ?
- Intégrer un établissement à taille humaine.
- Bénéficier de 12 jours de RTT annuels.
- Évoluer au sein d'une équipe dynamique et récente.
- Accéder à un restaurant administratif de qualité.
- Profiter des avantages du CGOS.
- Participer à une politique RH valorisant la performance, la bienveillance, et l'ouverture sur le territoire.
Profil recherché
- Adjoint administratif ou adjoint des cadres.
- Expérience significative dans la gestion des ressources humaines au sein d'une administration publique.
- Maîtrise du statut de la fonction publique et polyvalence dans les différentes thématiques RH.
- Formation idéalement en droit public ou en ressources humaines.
- Recrutement par voie de mutation, détachement, CDD ou CDI.
Le profil recherché
Experience : 1 An(s)
Compétences : Législation sociale, Déclaration Sociale Nominative, Concevoir des supports de suivi et de gestion, Réaliser des déclarations réglementaires, Contribuer à la gestion des ressources humaines, Garantir un suivi administratif, Maîtriser les fondamentaux du contrat de travail
Qualification : Employé non qualifié
Secteur d'activité : Activités hospitalières
Liste des qualités professionnelles :
Avoir l'esprit d'équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Hellowork a estimé le salaire pour ce métier à Ruoms
Le recruteur n'a pas communiqué le salaire de cette offre mais Hellowork vous propose une estimation (fourchette variable selon l'expérience).
Estimation basée sur les données INSEE et les offres d’emploi similaires.
Estimation basse
35 600 € / an 2 967 € / mois 19,56 € / heureSalaire brut estimé
42 100 € / an 3 508 € / mois 23,13 € / heureEstimation haute
53 800 € / an 4 483 € / mois 29,56 € / heureCette information vous semble-t-elle utile ?
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- Ruoms - 07
- CDD
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