Technicien Prestations Ij As - At H/F Lasecurecrute.fr

Détail du poste

CPAM DES COTES-D'ARMOR

La CPAM des Côtes d'Armor recherche, en CDD : 1 technicien prestations (H/F)

Pour son service Revenus de Remplacements (Indemnités journalières\_Assurance Maladie\_Accident de Travail).

L'entreprise

Au sein de la Sécurité sociale, l'Assurance Maladie est en charge des branches maladie et risques professionnels pour les assurés affiliés au régime général.

Les domaines d'intervention de l'Assurance Maladie :

1/ Garantir l'accès universel aux droits et permettre l'accès aux soinsen organisant l'affiliation des bénéficiaires, le remboursement des frais de santé et le versement des revenus de remplacement

2/ Accompagner chacun dans la préservation de sa santéen menant des actions de prévention et en développant des parcours d'accompagnement individualisés

3/ Améliorer l'efficacité du système de santéen régulant les dépenses et en s'assurant de la qualité des soins

Travailler à l'Assurance Maladie, c'est s'engager au sein d'un collectif animé par la culture du résultat où chacun met ses compétences au service de nombreux projets pour protéger la santé de plus de 60 millions d'assurés.

Notre signature : AGIR ENSEMBLE, PROTEGER CHACUN

Acteur local, la Caisse Primaire d'Assurance Maladie (CPAM) des Côtes d'Armor, organisme privé avec une mission de service public, à seulement 2h15 de Paris, protège plus de 559 147 bénéficiaires sur le département, soit près de 4 costarmoricains sur 5, accompagne 3795 professionnels de santé et emploie 424 collaborateurs.

«Un métier qui change la vie, ça change tout»

Description du poste

Procéder aux paiements des indemnités journalières en appliquant le droit aux prestations au regard de la législation concernée et s'assurer de la présence de toutes les données nécessaires au traitement des dossiers.

Activités :
- Enregistrement des avis d'arrêt de travail maladie et accident du travail,
- Paiement des arrêts maladie, maternité, paternité et accident du travail,
- Traitement des échéances.

Profil recherché

Vos compétences
- Bonne capacité d'apprentissage et de mémorisation de la législation et des règles de droit
- Maîtrise et aisance dans l'utilisation de l'outil informatique (nombreux applicatifs et double écran)
- Respect des procédures
- Bonne capacité d'analyse et de compréhension
- Capacité à atteindre des objectifs quantitatifs et qualitatifs
- Rigueur, méthode, esprit de synthèse
- Savoir travailler en équipe
- Respect du secret professionnel
- Appétence pour les chiffres

Vous êtes rigoureux(se), méthodique. Vous appréciez le travail en équipe. Rejoignezle service des revenus de remplacement !

Votre formation

De formation Bac +2 dans le domaine de la gestion administrative.

Expérience dans le secteur des services(ex : banque, mutuelle...)

Un parcours d'intégration et formations sont prévus afin de faciliter l'intégration et la prise de fonction.

Informations complémentaires

Type de contrat : CDD (35h/semaine), du lundi au vendredi. Horaires flexibles.

Durée : 5,5 mois

Lieu : Saint-Brieuc

Rémunération mensuelle brute : 1918 € + 13ème mois versé pour moitié en mai et en septembre + 14ème mois proratisé en fonction du temps de présence + prime intéressement.

Nous vous proposons des avantages sociaux, restaurant d'entreprise, oeuvres sociales, intéressement, participation employeur aux abonnements de transports en commun.

Les salariés de la CPAM relèvent de la convention collective du personnel des organismes de sécurité sociale.

Contact

Candidature : postulation en ligne en téléchargeant une lettre de motivation + CV

A l'attention de Mme Elodie POULLIN, Directrice, en précisant le numéro de l'offre :

Entretiens :

Le jury sera composé du Directeur Adjoint, la responsable du service.

Sans retour de notre part au-delà d'un délai d'un mois, veuillez considérer que votre candidature n'a pas été sélectionnée pour ce poste.

Forclusion : 3 août

Entretien : 14 août

Prise de fonction : dès que possible

Les avantages liés au poste

Couverture santé, épargne et prévoyance, télétravail, congés, horaires, formation... Découvrez tout ce que propose la Sécurité sociale à ses salariés !