

Collaborateur Comptable H/F
TGS France
Super recruteur
- Saint-Nazaire - 44
- CDI
- 26 000 - 30 000 € / an
- Télétravail partiel
- Bac +3, Bac +4
- Secteur informatique • ESN
- Exp. 1 à 7 ans
Les missions du poste
Qui sommes-nous?
TGS France : un groupe engagé et durable
Portés par les relations humaines, l'inclusion et l'engagement, nos 1700 collaborateurs ont à coeur de travailler ensemble pour apporter à nos clients une offre de service globale et durable au travers d'une pluralité de métiers : Audit, Avocats, Conseil, Expertise comptable, Informatique, Paie et Ressources Humaines.
Respectueux et responsable, notre groupe se développe autour de nos engagements RSE en faveur du handicap, du bien-être de nos collaborateurs et de la satisfaction client tout en veillant à réduire notre impact environnemental.
Nous menons chez TGS France une politique RH favorisant la diversité, la mixité sociale et l'accompagnement des évolutions professionnelles.
LIVLI, la solution digitale de TGS France, l'accompagnement des entrepreneurs en live !
Notre offre d'expertise comptable innovante et intuitive, permet aux dirigeants et créateurs TPE de piloter leur entreprise en toute simplicité, grâce à une plateforme web de services connectés. Livli, c'est avant tout un accompagnement d'une équipe d'experts, disponible à tout moment pour répondre et conseiller sur la gestion de leur activité par le multicanal. Téléphone, tchat interne, visio-conférence... 100% digital et 100% humain !
Votre rôle parmi nous :
Nous recherchons un Collaborateur comptable (F/H) pour rejoindre notre bureau de Trignac.
En prenant en main ce poste, vous serez en charge d'un portefeuille client composé de TPE où vous exercerez :
- La révision des comptes,
- Les arrêtés des comptes,
- L'élaboration de la liasse fiscale,
- La préparation du bilan,
- Des déclarations fiscales.
L'entraide et la convivialité sont des valeurs fortes au sein de l'équipe LIVLI de Trignac. Ils avancent ensemble, partagent et s'entraident avec envie ! Si vous souhaitez apporter votre contribution à ce travail d'équipe, votre place est ici !
Si vous vous sentez en confiance, vous pourrez fournir des conseils éclairés et pertinents à vos clients !
Vous souhaitez vous immerger dans le quotidien d'un Chargé de dossiers comptables chez nous, venez le découvrir ici avec Kévin : https://www.tgs-france.fr/carriere/les-metiers-du-groupe-tgs-france/charge-de-dossiers/
Ce qui vous définit et vous distingue :
- Vos formations et expériences : Diplômé en comptabilité (DCG, BUT GEA, BTS CG) vous avez idéalement une expérience en cabinet d'expertise comptable,
- Vos compétences techniques : Autonome de la révision jusqu'au bilan, vous maîtrisez les normes comptables et fiscales, les procédures de clôture et les outils numériques (Excel, ERP, plateformes en ligne et la connaissance d'ACD serait un plus...).
- Ce qui vous représente professionnellement : communication, analyse et synthèse, vous avez une aptitude à présenter clairement vos conclusions aux clients. La rigueur et l'organisation vous caractérisent également.
- Ce qui vous représente humainement : à l'aise dans la relation avec votre équipe, votre bonne humeur et votre esprit d'entraide favorisent une cohésion durable. Votre sens du service fait également de vous un interlocuteur apprécié de vos clients.
Votre quotidien au sein de l'équipe de LIVLI de Trignac :
- Des outils digitaux et modernes pour communiquer avec vos clients : visio, timeline,
- L'opportunité de rejoindre un groupe interdisciplinaire avec une solution innovante,
- Travailler dans un environnement dynamique dans lequel vous ne connaîtrez jamais deux fois la même journée,
- Une belle montée en compétences dans une entreprise en forte croissance.
- Rejoindre une équipe « cool », amusante, bienveillante et pleine de vie.
- Des afterworks et des moments de partages fréquents car c'est aussi ça l'esprit d'équipe chez Livli !
Rejoindre TGS France :
Chez TGS France, il nous tient à coeur de permettre à chaque collaborateur de :
- Se former : grâce à un parcours d'intégration spécifique à chaque métier, des écoles internes, des formations métiers régulières : 3,3 jours de formation par collaborateur par an
- Evoluer : par la mobilité interne au sein même de chaque métier ou vers d'autres filiales
- Trouver son équilibre entre vie pro et vie perso : télétravail, congés de modulation (10 jours par an)
- S'enrichir : en interdisciplinarité grâce à une diversité de métiers qui travaillent ensemble avec simplicité, convivialité et proximité
- Faciliter son quotidien : à l'aide d'outils digitaux optimisant la performance et la qualité de service. Par exemple, chez nous les collaborateurs ne saisissent pas leurs temps !
- Bénéficier d'une politique salariale profitable : Carte tickets restaurants, primes d'intéressements et de participation selon résultat, Plan Epargne Entreprise, Compte Epargne Temps, Compte Epargne Retraite, avantages CSE (chèques vacances, chèques cadeaux...), prime de cooptation (250 à 1500€), prime d'apport nouveau client...
Vous vous projetez dans l'environnement de TGS France ?
Postulez dès maintenant et rejoignez une équipe impliquée où vos compétences seront valorisées !
Votre candidature sera étudiée par Elise, chargée de recrutement.
Bienvenue chez TGS France
TGS France est un groupe français proposant une offre globale de services et de conseils pour faciliter la gestion, éclairer les choix et accélérer le développement des entreprises, dans le cadre d'une relation humaine et durable !














Nos étapes de recrutement
Les étapes de recrutement peuvent varier selon l’offre à laquelle vous postulez.
-
Votre candidature est étudiée par le service recrutement et le manager
-
Vous recevez un email/appel téléphonique dans les 3 semaines qui suivent
-
Si la candidature est retenue, un entretien téléphonique est fixé avec l'équipe RH
-
Si votre profil correspond, un entretien d'embauche est déterminé avec le manager
-
Vous recevez un appel pour vous confirmer ou non votre candidature
-
Vous recevez une proposition d'embauche
Raisons de nous rejoindre
-
Proche transport en commun.
-
Locaux modernes, Equipements techniques.
-
Bonne mutuelle
-
Un accord télétravail, des congés de modulation (10 jours par an)
-
Un Compte Epargne Temps, des Tickets restaurants, une mutuelle.
-
Primes de bureau, des primes d’intéressements et de participation.
-
Plan Epargne Entreprise, un CSE (chèques vacances, Cadhoc, …)
-
Organisation de conférence & workshops, Activités sportives.
Nous nous engageons avec Hellowork sur la transparence et communiquons :
- Un salaire sur la majorité de nos offres
- Notre process de recrutement
- Notre politique de télétravail
- L'évolution de votre candidature
- Information si la candidature est visualisée ou refusée
Localiser le poste
Publiée le 17/08/2025 - Réf : teamtailor-6187420-1556344
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