Alternance - Agent Recouvrement Gsn - Lyon H/F Sonepar France
Lyon - 69 AlternanceSalaire alternance
-
La rémunération en alternance varie en fonction de l'âge et du niveau d'études du candidat.
- 486,49 - 1 801,80 € / mois
- Bac +2
- Distribution • Commerce de gros
- Exp. - 1 an
Les missions du poste
Et si vous rejoigniez une entreprise leader mondial de son secteur ? Et si vous intégriez une entreprise familiale ? En réalisant votre alternance chez Sonepar, c'est possible !
Vous pourrez vous enrichir d'une expérience professionnelle tout en obtenant votre diplôme !
C'est parfait ! Chez nous, vous pourrez mettre en application vos connaissances et mesurer vos résultats !
Chez Sonepar, on vous accompagne dans la construction de votre parcours professionnel !
Au sein de la direction financière, l'Alternant Agent Recouvrement GSN H/F reporte directement au Responsable contentieux/recouvrement.
Ça vous intéresse ? Laissez-nous vous présenter votre quotidien :
* Recouvrement amiable;
* Préparation et rédaction des dossiers d'injonction de payer;
* Déclarations d'intervention contentieuse auprès de l'assureur crédit;
* Suivi des dossiers auprès de l'assureur crédit;
* Suivi des dossiers judiciaires;
* Déclarations de créances et suivi des dossiers auprès des mandataires judiciaires.
PROFIL RECHERCHE :
Si vous vous reconnaissez dans ces missions, voici la pépite que nous recherchons :
* Vous préparez un Bac +3 ET/OU vous bénéficiez d'une première expérience en droit/recouvrement de créances
* Vous avez des connaissances juridiques et comptables
* Vous avez une capacité rédactionnelle et de reporting
* Vous avez une capacité d'adaptation et de flexibilité
* Vous avez une capacité de prise de recul et de résolution de problématique
* Vous avez un esprit d'analyse et de synthèse
HORAIRES :
* Du lundi au vendredi
* Repos le week-end
* Travail en journée
AVANTAGES À travailler chez Sonepar :
* Titres-restaurant ou restaurant d'entreprise
* Un parcours d'intégration au sein d'un groupe familial,
* Des perspectives d'évolution,
Vous pensez que le courant peut passer ? Envoyez votre CV !
Si votre CV correspond à notre recherche, vous passerez un entretien avec votre futur manager.
Poste à pourvoir en alternance à la rentrée 2025.
Pour apprendre plus sur nous, visitez notre site : www.soneparfrance.fr
L'ensemble des postes chez Sonepar sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Nos étapes de recrutement
Les étapes de recrutement peuvent varier selon l’offre à laquelle vous postulez.
-
Sélection des CV par nos recruteurs spécialisés en interne
-
Préqualification téléphonique pour les candidats présélectionnés
-
Entretien avec le responsable des ressources humaines opérationnel
-
Rencontre avec le manager : profil, motivations et selon poste test de personnalité
-
Proposition d'embauche
Le profil recherché
PROFIL RECHERCHE :
Si vous vous reconnaissez dans ces missions, voici la pépite que nous recherchons :
* Vous préparez un Bac +3 ET/OU vous bénéficiez d'une première expérience en droit/recouvrement de créances
* Vous avez des connaissances juridiques et comptables
* Vous avez une capacité rédactionnelle et de reporting
* Vous avez une capacité d'adaptation et de flexibilité
* Vous avez une capacité de prise de recul et de résolution de problématique
* Vous avez un esprit d'analyse et de synthèse
HORAIRES :
* Du lundi au vendredi
* Repos le week-end
* Travail en journée
AVANTAGES À travailler chez Sonepar :
* Titres-restaurant ou restaurant d'entreprise
* Un parcours d'intégration au sein d'un groupe familial,
* Des perspectives d'évolution,
Vous pensez que le courant peut passer ? Envoyez votre CV !
Si votre CV correspond à notre recherche, vous passerez un entretien avec votre futur manager.
Poste à pourvoir en alternance à la rentrée 2025.
Pour apprendre plus sur nous, visitez notre site : www.soneparfrance.fr
L'ensemble des postes chez Sonepar sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Raisons de nous rejoindre
-
Accords : droit à la déconnexion, télétravail (suivant poste)
-
Titres restaurant ou restaurant d’entreprise selon votre localisation
-
Respect équilibre vie pro/perso: Pas de travail le WE
-
Plan d'Épargne Entreprise + Participation et d'Intéressement
-
Comité Social et Économique (CSE)
-
Institut de formation interne certifié Qualiopi
-
Mutuelle de groupe
-
Aide à la mobilité
-
Plan d’actionnariat accessible aux collaborateurs (3 ans d'ancienneté)
-
Prime mobilité douce
-
Congés supplémentaires (ancienneté, enfant malade, dons de congés,...)
-
Nombreux programmes de formation et de développement interne
Bienvenue chez Sonepar France
SONEPAR
- Lyon - 69
- Alternance
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