Assistant Ressources Humaines en CDD H/F Lasecurecrute.fr
Chaumont - 52 CDD- 1 917 € / mois
- Télétravail partiel
- Bac +2
- Bac +3, Bac +4
- Bac +5
- Service public des collectivités territoriales
Les missions du poste
La CPAM de Haute Marne recrute pour son site de Chaumont un(e) Assistant Ressources humaines (H/F), en contrat CDD temps plein.
Date d'embauche :
Au plus tôt
Lieu d'exécution du contrat :
CHAUMONT
Contrat :
Contratà durée déterminée à temps plein 3 mois renouvelables
Horaires :
36h en moyenne par semaine du lundi au vendredi
Salaire mensuel :
1917€ brut mensuel x 14 mois (Niv 3 de la CCNT) soit 26 838€ brut annuel + prime d'intéressement
Chèques déjeuner :
Le (la) salarié(e) pourra bénéficier des Chèques Déjeuner.
Description du poste
Activités :
L'assistant(e) RH est polyvalent(e) et intervient sur de multiples champs :
- Gestion des campagnes d'entretiens annuels et leur suivi,
- Recensement et analyse des besoins en formation, gestion du plan de formation, suivi de sa mise en oeuvre et réalisation des bilans,
- Participation à la gestion des recrutements, à la mise en place et au suivi de l'intégration des nouveaux embauchés,
- Gestion du personnel et gestion de la paie (sur les activités mutualisées et celles restant à la charge de l'organisme),
- Gestion des déplacements professionnels,
- Pilotage et administration des applicatifs RH.
Ce poste est ouvert aux personnes en situation de handicap. Le(la) candidat(e) retenu(e) devra se conformer aux exigences de la politique du système d'information. Il (elle) devra également respecter les règles de sécurité du système d'information en vigueur dans l'organisme notamment celles relatives au secret professionnel.
Profil recherché
Vos compétences
Compétences / Qualités requises :
- Capacités d'adaptation et d'organisation
- Capacités d'analyse et de synthèse
- Forte autonomie
- Discrétion, rigueur, esprit d'initiative, qualités relationnelles et rédactionnelles
- Bonne maîtrise des outils bureautiques impérative (Word et Excel)
- Exploitation des systèmes d'information
Votre formation
Formation Initiale : Formation Bac +2 minimum exigée ou expérience dans le domaine des RH.
Informations complémentaires
Les avantages que nous offrons :
- 13ème mois (gratification annuelle au prorata du temps de présence sur l'année) et 14ème mois (prime de vacances sous condition de présence au 31/05 et au 30/09),
- Une expérience professionnelle formatrice et enrichissante,
- Une politique de formation dynamique (plus de 80% du personnel formé tous les ans)
- Une prime d'intéressement,
- Des chèques déjeuners (12€ par jour travaillé avec une prise en charge employeur de 6.91€),
- Un remboursement des frais de transport à hauteur de 75%,
- Une mutuelle et une prévoyance d'entreprise,
- Possibilité de télétravail (après 6 mois d'ancienneté),
- Des horaires flexibles.
Rejoindre la CPAM 52, c'est intégrer un organisme engagé et inclusif qui oeuvre pour l'égalité des chances et lutte contre toute forme de discrimination. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Entretien auprès d'un jury local semaine 32.
Les candidats retenus pour participer au jury local seront contactés pour un entretien avant le 04 Août 2025. Ultérieurement à cette date, veuillez considérer que votre candidature n'a pas été sélectionnée pour ce poste.
Date limite de candidature : au plus tard le 29 Juillet 2025 (date de réception).
Contact
Une lettre de motivation, accompagnée d'un CV, sont à envoyer par email à :
Les avantages liés au poste
Couverture santé, épargne et prévoyance, télétravail, congés, horaires, formation... Découvrez tout ce que propose la Sécurité sociale à ses salariés !
Bienvenue chez Lasecurecrute.fr
CPAM DE LA HAUTE-MARNE
Vous recherchez une mission qui a du sens et vous avez besoin de vous sentir utile ? Alors contribuez à une mission d'intérêt général à la CPAM de la Haute-Marne ! Depuis 80 ans, l'Assurance Maladie joue un rôle majeur au service de la solidarité nationale et assure l'accompagnement en santé de plus de 4 personnes sur 5 en France.
Travailler à la CPAM de la Haute-Marne, organisme à taille humaine et aux valeurs fortes, c'est jouer un rôle majeur au service de la protection de la santé des habitants de son territoire en permettant à chacun de se faire soigner, quel que soit son niveau de ressources. C'est également contribuer à protéger chaque assuré face aux mutations profondes de la société (vieillissement, maladies chroniques...). Enfin, c'est accompagner les offreurs de soins pour garantir l'accès aux soins pour tous.
Vous aussi, vous souhaitez vous engager au quotidien dans des missions qui ont du sens ? N'attendez plus, venez rejoindre nos collaborateurs !
- EMPLOI A POURVOIR
- Chaumont - 52
- CDD
Créez une alerte
Pour être informé rapidement des nouvelles offres, merci de préciser les critères :
Finalisez votre candidature
sur le site du recruteur
Créez votre compte pour postuler
sur le site du recruteur !
sur le site du recruteur
sur le site du recruteur !
Ces offres pourraient aussi
vous intéresser
Recherches similaires
- Emploi Assistant RH
- Emploi Ressources Humaines
- Emploi Saint-Dizier
- Emploi Langres
- Emploi Bourbonne-les-Bains
- Emploi Chalindrey
- Emploi Joinville
- Emploi Fayl-Billot
- Emploi Nogent
- Emploi Wassy
- Emploi Val-de-Meuse
- Emploi Valcourt
- Emploi Gestionnaire de paie
- Emploi Chargé de recrutement
- Emploi Responsable d'agence d'emploi
- Emploi Consultant en recrutement
- Emploi Chargé des ressources humaines
- Entreprises Ressources Humaines
- Entreprises Assistant RH
- Entreprises Chaumont
- Emploi Fonction publique
- Emploi Collectivités
- Emploi Fonction publique territoriale
- Emploi Rh
- Emploi Developpement rh
- Emploi Fonction publique Chaumont
- Emploi Collectivités Chaumont
- Emploi Fonction publique territoriale Chaumont
- Emploi Cdd Chaumont
- Emploi Territoire Chaumont
{{title}}
{{message}}
{{linkLabel}}