Adjoint Coordination Ressources Humaines Internationales H/F Croix-Rouge française
Montrouge - 92 CDD- Télétravail partiel
- Bac +5
- Services aux Personnes • Particuliers
- Service public hospitalier
Les missions du poste
En rejoignant laDirection des Relations Humaines et de l'Engagement(DRHE), vous partagerez notre engagement, notre éthique et développerez vos compétences.
La DRHE compte plus de 120 collaborateurs, organisés en 6 départements :
- Engagements bénévoles
- Engagements Salariés
- Gestion opérationnelle RH Filière
- Gestion opérationnelle RH Central
- Affaires Sociales
- Administration, rémunération et paie
Elle a pour mission principale de développer une politique d'attraction, de rétention et d'engagement, dans un cadre protecteur et motivant, pour ses 17 000 collaborateurs.
Sous la responsabilité de la coordinatrice du département RH International, vous rejoindrez le Pole RH international constitué de"7" salariéset aurez pour principales missions de
- Développer, coordonner et superviser la gestion des recrutements sur les missions internationales,
- Contribuer au développement et à la mise en place d'une stratégie RH alignée avec les objectifs de notre organisation, en mettant l'accent sur l'optimisation des processus, le renforcement des compétences et le pilotage de la performance via des indicateurs clair, sur le périmètre des délégations.
En garantissant l'application des politiques RH, conseiller les RRH international pour accompagner les équipes sur le terrain et veiller à la bonne gestion des expatriés et du personnel national.
Plus précisément :
- MISSION 1 : APPUI DE LA COORDINATRICE RH INTERNATIONAL DANS LE PILOTAGE DU SERVICE
- MISSION 2 Renforcement des Capacités en Recrutement
- MISSION 3 ACCOMPAGNEMENT DES RRH INTERNATIONAL DANS LA GESTION DES SALARIES EXPATRIES
- MISSION 4 Ressources Humaines Nationales
- MISSION 5 COMMUNICATION ET AUTRES MISSIONS
Nos étapes de recrutement
Les étapes de recrutement peuvent varier selon l’offre à laquelle vous postulez.
-
Sélection du CV - Délai 3 semaines max
-
Entretien téléphonique de préqualification
-
Entretien visio avec manager ou RH
-
Entretien physique avec manager
L'adresse du poste
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Le profil recherché
- Diplômé du supérieur avec une connaissance approfondie du secteur humanitaire et plus particulièrement de la gestion RH en mission.
- Avoir réalisé des missions à l'international est impératif pour ce poste, idéalement à un poste Coordinateur RH
- Connaissance de l'environnement professionnel propre à la gestion des RH (recrutement, suivi, GPEC, métiers de l'organisation, droit du travail)
- Compétences en management transverse et fonctionnel (travailler en coopération et transversalité)
- Conseiller, formuler et accompagner des recommandations (management, gestion de conflit)
- Excellente capacité à gérer des équipes multiculturelles
- Flexibilité et capacité à travailler dans des environnements instables et avec des horaires variables
- Sens du travail en équipe
- Aisance relationnelle, capacité d'écoute
- Rigueur et organisation
- Adaptabilité à une évolution rapide de l'environnement de travail
- S'exprimer en anglais à l'écrit et à l'oral
Expérience souhaitée :Confirmé
Rejoignez-nous
- Mi septembre CDD de 12 mois
- Localisation à Montrouge
- CDD de 12 mois
- Cadre au forfait jours
- Des déplacements à prévoir
Date de prise de poste souhaitée
Vous souhaitez rejoindre une grande association porteuse de sens, qui oeuvre quotidiennement auprès des personnes vulnérables, et dont la bienveillance est au coeur de la culture d'entreprise ?
La Croix-Rouge française favorise le bien-être et l'épanouissement au travail. Elle accompagne votre évolution professionnelle et votre employabilité (ex : accès libre à la plateforme e-learning « MYMOOC" pour vous permettre de vous former de manière indépendante).
Une infirmerie en santé au travail sur site déploie également un ensemble d'actions visant à protéger la santé des salariés au travail (visite médicale, vaccinations, projet de prévention...). Le Campus Croix-Rouge dispose par ailleurs d'un restaurant d'entreprise et d'une cafétéria, d'un parking gratuit et d'un parc à vélos.
Votre statut de cadre autonome vous fait bénéficier de 21 à 25 jours de repos qui s'ajoutent aux 5 semaines de congés payés obligatoires, et notre politique de télétravail permet de bénéficier jusqu'à 10 jours de télétravail par mois.
Dès votre embauche, vous pourrez bénéficier des activités sociales et culturelles proposées par notre Comité Social Économique d'établissement (CSE-E) : chèques cinéma et chèques culture à tarifs réduits, prise en charge d'une partie de vos frais d'inscription à une activité sportive, location de logements à la mer ou la montagne, etc.
Informations pratiques liées au poste
Le Campus Croix-Rouge situé à Montrouge accueille les services centraux de la Croix-Rouge française. Ce lieu ouvert sur l'extérieur vise à proposer un cadre de vie au travail agréable, à favoriser les échanges et les nouveaux modes de collaboration, le travail collectif, la synergie et la transversalité entre ses salariés. Très moderne, il respecte la norme HQE (haute qualité environnementale), prévoit de nombreux espaces extérieurs et de convivialité, un restaurant d'entreprise et une salle de sport de plus de 140 m2 afin d'offrir un cadre de vie au travail épanouissant.
Prime de fin d'année :OuiRTT / JREP :Oui
Raisons de nous rejoindre
-
Entretien d'évaluation annuel digitalisé
-
Plan de développement des compétences avec un interlocuteur dédié
-
Accès libre à la plateforme e-learning
-
Retraite progressive
-
Prime de fin d'année
-
Valorisation de l'ancienneté
-
Droit au télétravail régulier ou occasionnel selon les postes
-
Compte épargne temps (congés et jours de repos)
Bienvenue chez Croix-Rouge française
Acteur majeur de l'économie sociale et solidaire, la Croix-Rouge française s'appuie au quotidien sur l'engagement de 75 000 bénévoles au sein de 1000 unités locales, et de 17 000 salariés oeuvrant dans 624 établissements sanitaires, sociaux et médico-sociaux et de formation.
Forte de ses 160 ans d'histoire, de son ancrage dans tous les territoires métropolitains et ultramarins, de sa participation au plus grand mouvement humanitaire et social du monde, elle est la première organisation sociale de France.
La Croix-Rouge française intervient pour renforcer la résilience des personnes et de la société :
- Avant les crises, à travers des actions d'éducation et de prévention ;
- Pendant les crises, à travers des missions d'urgence et de secours ;
- Après les crises, en relevant par le lien social, grâce des actions de lutte contre la précarité et pour l'insertion.
La Croix-Rouge française est un acteur majeur du secteur social et médico-social, accompagnant les personnes tout au long de leur vie, de l'enfance à la dépendance, au travers de filières d'établissements : Personnes âgées/Domicile - Sanitaire - Personnes en situation de handicap -Petite Enfance-Protection de l'Enfance- Lutte contre les exclusions. Elle est aussi un acteur clé de la formation aux métiers du soin et de la relation : 15 % des infirmiers diplômés chaque année sont issus des Instituts Croix-Rouge Compétence.
Enfin, à travers son action internationale, la Croix-Rouge française intervient dans 22 pays pour venir en aide à 4 millions de personnes directes.
Hellowork a estimé le salaire pour ce métier à Montrouge
Le recruteur n'a pas communiqué le salaire de cette offre mais Hellowork vous propose une estimation (fourchette variable selon l'expérience).
Estimation basée sur les données INSEE et les offres d’emploi similaires.
Estimation basse
40 700 € / an 3 392 € / mois 22,36 € / heureSalaire brut estimé
60 000 € / an 5 000 € / mois 32,97 € / heureEstimation haute
75 000 € / an 6 250 € / mois 41,21 € / heureCette information vous semble-t-elle utile ?
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