Responsable QSE H/F TCL

Détail du poste

Descriptif de fonction et responsabilités
- Applique et développe la Politique QSE définie en collaboration avec la Direction
- Coordonne les démarches de certification
- Prépare les réunions et revues de Direction avec les Directeurs
- Rédige et suit l'application des plans d'actions QSE
- Rédige le Manuel de Management, participe à la rédaction des procédures, enregistrements et instructions.
- Etablit le planning d'audits QSE annuel et déclenche les audits internes.
- Réalise les audits internes d'autres sociétés de la fédération
- Intervient lors de tout problème lié à des sujets QSE
- Accompagne les sociétés dans leur démarche d'amélioration
- Accompagne les sociétés dans leur respect de la réglementation HSE
- Valide les PAQ, PAE, SOGED, PRA et PPSPS en collaboration avec les Responsables Travaux
- Est responsable de la mise à jour des analyses des risques en Sécurité et Environnement
- Assure la veille réglementaire et son application au sein des entités
- Participe à l'élaboration des plans de formation
- Sensibilise l'encadrement et les opérationnels à la démarche QSE
- Effectue des visites chantiers QSE
- Anime des sessions de formation et de sensibilisation sur des thèmes QSE
- Assure le management de son service
- Participe aux réunions CSE.

Issu(e) d'une formation Bac +5 en Qualité, Sécurité, Environnement, vous justifiez d'une expérience significative de plus de cinq ans dans une fonction similaire, idéalement dans le secteur des travaux publics ou de l'industrie.

Doté(e) d'un excellent sens de l'organisation, vous êtes rigoureux(se), méthodique et à l'aise dans la gestion de plusieurs projets en parallèle.
Reconnu(e) pour vos qualités relationnelles, vous êtes capable de mobiliser et de fédérer autour des enjeux QSE. Force de proposition, vous aimez faire évoluer les pratiques en vous inscrivant dans une logique d'amélioration continue.

TCL est une entreprise familiale spécialisée dans les Travaux Publics - Voirie et Réseaux. Réalisant un chiffre d'affaires annuel entre 10 et 12 millions d'Euros, l'entreprise poursuit son développement et renforce ses équipes.

Actuellement, la direction s'appuie sur un chef de secteur - 2 conducteurs de travaux - 9 chefs de chantier ou d'équipe - 30 compagnons, une assistante, un chargé d'étude de prix, un chargé QSE et un contrôleur de gestion.