Assistant RH - Paie H/F Actua
Colmar - 68 CDIOffre d’une agence de travail temporaire
-
Cette offre est publiée par une agence de travail temporaire. Il ne s'agit pas de l'entreprise dans laquelle vous travaillerez au quotidien.
- 2 600 - 2 799 € / mois
- Bac +2
- Bac +3, Bac +4
- Bac +5
- Services aux Entreprises
- Exp. 1 à 7 ans
- Exp. + 7 ans
Les missions du poste
ACTUA Colmar recherche pour son client un(e) Assistant(e) RH / Paie (H/F)
Remplacement congé maternité - Colmar
Date de démarrage : fin août 2025
Durée : 5 mois et demi minimum
Localisation : Colmar
Rémunération : 2 600 - 2 800 € bruts / mois (39h/semaine)
Vos missions En tant qu'Assistant(e) RH / Paie, vous serez un interlocuteur clé pour les équipes et assurerez la gestion administrative et la paie.
Principales responsabilités :
- Gestion des dossiers du personnel de l'embauche à la sortie (contrats, congés, arrêts, soldes de tout compte)
- Aide au recrutement des agents de nettoyage : publication d'offres, sélection de profils, anticipation des besoins
- Gestion du pointage et saisie des variables de paie (logiciel Cegid)
- Établissement de 250 bulletins de paie mensuels (SILAE)
- Participation aux réunions RH hebdomadaires pour assurer une bonne coordination
Le profil recherché
Profil recherché - Expérience de 5 ans minimum sur un poste similaire
- Rigueur, sens de l'organisation et qualités relationnelles avérées
- Capacité à travailler de façon proactive et à gérer les priorités
Atouts du poste - Intégration prévue un mois et demi avant le départ de la collaboratrice pour une formation complète aux processus internes
- Environnement de travail agréable et moderne
- Outils et matériel performants
Ref : 33e5fc5cyo
L'entreprise
ACTUA, agences d'emploi (Intérim, CDD, CDI) : 35 agences dans le grand quart Nord-Est.
Avec 1 500 entreprises partenaires et 2 700 intérimaires délégués chaque mois, ACTUA est un acteur majeur du recrutement.
Labellisé HappyIndex®AtWork avec une note de 4,43/5, ACTUA se classe 2 entreprise de services où les collaborateurs sont les plus épanouis.
Dans le cadre de sa politique RSE, tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
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