

Data Modeler H/F MATAWAN SERVICES
Alpes-Maritimes - 06 CDISuper recruteur
- 50 000 - 60 000 € / an
- Télétravail partiel
- Bac +5
- Secteur informatique • ESN
- Exp. 1 à 7 ans
Les missions du poste
- Analyser les besoins métiers et les cas d'usage pour en extraire les objets métiers et leurs relations dans le but de concevoir des modèles de données adaptés aux environnements décisionnels
- Documenter les modèles de données de manière claire et structurée
- Garantir la cohérence et la pérennité du modèle de données dans le temps
- Participer à l'intégration des modèles dans les outils connexes de l'entrepôt de données : processus d'alimentation ETL et restitutions (Semarchy / Spotfire)
- Assurer la qualité, la traçabilité et la gouvernance des données modélisées
- Collaborer avec les équipes métiers pour valider les choix de modélisation et s'assurer de leur bonne compréhension
Nos étapes de recrutement
Les étapes de recrutement peuvent varier selon l’offre à laquelle vous postulez.
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Entretien téléphonique de découverte, contexte et valeurs - Chargé(e) de recrutement
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Entretien de présentation détaillé du poste - Manager opérationnel
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Entretien technique (pour les profils de postes concernés) - Tech Lead / CTO
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Rencontre avec le client final
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Proposition de collaboration - Manager opérationnel / HR
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Onboarding - Manager opérationnel / HR
Le profil recherché
- Connaissance des bonnes pratiques de modélisation pour les entrepôts de données et les systèmes décisionnels
- Maîtrise avancée des techniques de modélisation dimensionnelle, notamment la modélisation en étoile et en flocon
- Maîtrise avancée du SQL pour l'analyse et la validation des modèles
- Capacité à formaliser et documenter clairement les modèles
- Maîtrises d'utilisation d'ETL et du langage python appréciées
- Expérience confirmée (minimum 5 ans) à ce même poste
- Formation supérieure en informatique (Bac +5), en data management ou en modélisation (école d'ingénieur, université ou équivalent)
Le poste requiert un esprit d'analyse, une grande rigueur et un sens aigu du détail. Le candidat devra faire preuve d'autonomie dans la structuration d'une démarche de modélisation, tout en étant capable de travailler en équipe pluridisciplinaire dans un environnement Agile (SAFe). Un bon relationnel est indispensable pour interagir avec différents interlocuteurs métiers, collecter et formaliser leurs besoins, ainsi qu'une capacité à vulgariser les concepts techniques avec clarté et synthèse.
Raisons de nous rejoindre
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Prime de vacances
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Panier repas
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Equilibre vie pro - vie perso grâce au télétravail
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Progression rapide - Plan de carrière adapté
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Environnement de travail dynamique et innovant
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Laptop performant
Bienvenue chez MATAWAN SERVICES
Matawan Services est la société de conseil et de services du groupe MATAWAN, membre du French Tech 120, et figure parmi les scale-ups technologiques les plus prometteuses.
Acteur en hyper-croissance, nous combinons la puissance d'un éditeur de solutions à la flexibilité d'une agence technologique, pour proposer à nos collaborateurs des projets variés et des parcours professionnels sur mesure.
Notre positionnement repose sur une conviction forte :
L'alliance entre expertise technique et compréhension métier, déclinée autour de trois piliers structurants :
- Expertises technologiques de haut niveau : du développement au cloud, en passant par la data et la cybersécurité.
- Approche orientée résultats et qualité d'exécution : livrables sur mesure, industrialisation quand nécessaire, et engagement fort sur la valeur livrée.
- Compréhension fine des métiers de nos clients : nourrie par des missions concrètes et des use-cases multisectoriels (mobilité, banque, finance, assurance, santé, énergie, secteur public, tourisme...).
Pourquoi nous rejoindre ?
Rejoindre Matawan Services, c'est intégrer un écosystème dynamique, humain et tourné vers l'excellence, avec :
- Une double casquette d'éditeur et de société de conseil ;
- Une diversité de projets enrichissants ;
- Un plan de carrière individualisé, en phase avec les ambitions de chacun.
Nous nous engageons avec Hellowork sur la transparence et communiquons :
- Un salaire sur la majorité de nos offres
- Notre process de recrutement
- Notre politique de télétravail
- L'évolution de votre candidature
- Information si la candidature est visualisée ou refusée
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