

Talent Acquisition Specialist - Profils High-Tech H/F Marvesting
Levallois-Perret - 92 CDI- 35 000 € / an
- Bac +3, Bac +4
- Bac +5
- Distribution • Commerce de gros
Les missions du poste
Votre mission
Rattaché(e) au pôle Recrutement, vous intervenez sur le recrutement de profils spécifiques dans l'univers high-tech (chef de projet, technico-commercial B2B, chef de secteur...). Votre rôle est clé dans l'identification, l'attraction et la sélection de talents à fort potentiel pour nos Clients et notre siège.
Vos missions principales :
- Recueil des besoins auprès des managers et des BU Force de Vente / fonctions support
- Rédaction des fiches de poste et définition des profils cibles
- Rédaction et diffusion des offres d'emploi multicanal
- Sourcing & chasse proactive sur LinkedIn, CVthèques, jobboards spécialisés
- Pré-qualifications téléphoniques & organisation des entretiens
- Suivi des candidats jusqu'à l'embauche et participation à l'expérience candidat
- Participation à la mise en place d'indicateurs de performance (KPIs) et à la veille marché
Nos étapes de recrutement
Les étapes de recrutement peuvent varier selon l’offre à laquelle vous postulez.
-
Préqualification téléphonique par un chargé de recrutement
-
Entretien vidéo différé
-
Entretien visio ou physique avec un manager
-
Validation candidature
Le profil recherché
Votre profil
Issu(e) d'une formation Bac +4/5 en RH, psychologie du travail ou école de commerce, vous avez une expérience confirmée (2 ans minimum) en cabinet ou dans un environnement de recrutement exigeant.
Vous êtes :
Proactif(ve) et autonome
Curieux(se), avec une bonne culture des métiers commerciaux et high-tech
Expert(e) en sourcing digital (LinkedIn Recruiter, boolean search...)
À l'aise dans les échanges avec des profils à forts enjeux business
Rompu(e) aux entretiens de recrutement (en visio, en physique, par téléphone)
Conditions
- Type de contrat : CDI
- Prise de poste : Septembre 2025
- Localisation : Levallois-Perret
- Rémunération : 35K€ annuel brut
- Avantages : RIE sur site, mutuelle de groupe, 50% navigo
Pourquoi nous rejoindre ?
Rejoindre Marvesting, c'est :
- Intégrer une entreprise en pleine croissance, au coeur de l'innovation commerciale
- Évoluer dans un environnement stimulant, challengeant et bienveillant
- Travailler en proximité avec des managers opérationnels et des interlocuteurs variés
- Développer une vraie expertise sur des profils stratégiques
Notre engagement
Chez Marvesting, l'égalité des chances et la diversité sont des valeurs clés. Toutes nos offres sont ouvertes à tous les talents, sans distinction.
Prêt(e) à relever le défi ? Postulez dès maintenant et venez construire avec nous le recrutement de demain.
Raisons de nous rejoindre
-
1 à 2 jours de Télétravail
-
RIE (restaurant inter entreprise)
-
Paniers repas sans justificatifs
Bienvenue chez Marvesting
Qui sommes-nous ?
Le Groupe MARVESTING, acteur majeur du Field Marketing en Europe, accompagne les grandes entreprises comme les start-ups à fort potentiel, en concevant des dispositifs sur-mesure pour booster leur performance commerciale et marketing.
Notre conviction : la réussite passe par l'humain, le terrain et une approche agile.
En savoir plus :
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