Directeur - Directrice d'Accueil de Loisirs sans Hébergement H/F Casi de Tours
Fleury-les-Aubrais - 45 CDI- 1 940 - 1 950 € / mois
- Bac +2
- Bac +3, Bac +4
- Service public des collectivités territoriales
- Exp. 1 à 7 ans
Détail du poste
Mission principale :
Le/la directeur/directrice de Fleury-les-Aubrais assure le bon fonctionnement de l'accueil de loisirs, en lien avec la Responsable Enfance/Adolescence. Il/Elle se doit d'organiser et de coordonner la mise en place des activités, en supervisant le travail des animateurs.
Tâches :
- Être en charge de la gestion quotidienne de l'accueil de loisirs (administrative, budgétaire, matérielle.) en participant à la définition des orientations stratégiques de l'accueil de loisirs,
- Assurer l'accueil des enfants au centre, recevoir et enregistrer les inscriptions sur le logiciel,
- Animer la relation avec les familles,
- Coordonner l'équipe d'animation et en gérer les RH (recrutement et formation des animateurs),
- Concevoir et animer des projets d'activités, des sorties,
- Développer des partenariats avec des structures locales,
- Contrôler et faire appliquer les règles d'hygiène et de sécurité,
- Faire remonter les problèmes techniques à la Responsable Enfance/Adolescence,
- Participer à l'élaboration du budget et en assurer l'exécution,
- Concevoir le projet pédagogique de la structure, et le communiquer,
- Préparer les remises de chèques, d'espèces, pour les transmettre aux antennes du CASI.
Temps de travail (annualisé) :
- Hors vacances scolaires : 31h00 hebdomadaires
- Vacances scolaires : 44h00 hebdomadaires
Diplômes obligatoires :
- BAFD / BPJEPS ou toute autre diplôme permettant d'être directeur/directrice d'un accueil de loisirs.
Le profil recherché
Experience : 2 An(s)
Compétences : Droit de l'enfant et protection des mineurs, Formation des animateurs, Gestion d'équipe, Gestion des ressources matérielles, Normes de sécurité pour les activités de loisirs, Psychologie de l'enfant, Concevoir et animer des activités de détente ou de loisirs, Expliquer et faire respecter les règles et procédures, Informer les parents sur l'organisation de la structure et présenter le programme des activités aux enfants, Animer, coordonner une équipe, Assurer la gestion administrative d'une activité, Communiquer efficacement avec les familles, Développer un projet pédagogique, Gérer les inscriptions et les dossiers des participants, Observer le comportement, l'évolution de l'enfant et repérer d'éventuelles difficultés, Organiser des activités éducatives adaptées à l'âge des enfants, Planifier et organiser l'activité du personnel relevant de sa responsabilité, Promouvoir les activités du centre auprès des familles, Suivre le budget de fonctionnement du périmètre confié, Superviser l'application des normes d'hygiène et de sécurité au sein de l'établissement, Superviser la sécurité des enfants et adolescents durant les activités, Travailler en groupe, en réseau, Veiller à la protection des données personnelles
Permis : B - Véhicule léger souhaité
Qualification : Employé qualifié
Secteur d'activité : Activités des syndicats de salariés
Liste des qualités professionnelles :
Faire preuve de réactivité : Capacité à réagir rapidement face à des événements et à des imprévus, en hiérarchisant les actions, en fonction de leur degré d'urgence / d'importance.
Faire preuve de sens des responsabilités : Capacité à engager sa responsabilité pour atteindre un objectif clairement exprimé et à signaler les éventuels freins à lever pour atteindre l'objectif.
Etre force de proposition : Capacité à initier, imaginer des propositions nouvelles pour résoudre les problèmes identifiés ou améliorer une situation. Être proactif.
- Fleury-les-Aubrais - 45
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