Travailleur Social - C.C.A.S de Grenoble H/F Fonction publique Territoriale
Grenoble - 38 Fonctionnaire- 2 650 - 3 100 € / mois
- Bac
- Service public des collectivités territoriales
Détail du poste
Le CCAS de Grenoble porte et anime la politique sociale de la Ville, en lien étroit avec l'ensemble des partenaires de l'action sociale. Il anime une action de prévention et de développement social. Il est engagé dans l'accueil et l'accompagnement de la vulnérabilité, de la précarité et de la santé.
Son action s'inscrit autour de 3 axes stratégiques :
- Placer l'usager-ère au c½ur des services
- Renforcer le partenariat du CCAS
- Faire des établissements des lieux de vie
Ces axes stratégiques renouent avec des principes simples qui animent l'action sociale depuis toujours.
La Direction D'action Sociale Lutte contre la Pauvreté et la Précarité organise son action en deux Pôles, le Pôle Hébergement Santé et le Pôle Accueil, Accès aux Droits, Accompagnement regroupant chacun plusieurs établissements ou services.
Rattaché au pôle Hébergement et Santé La Direction Lutte contre la Pauvreté et la Précarité gère 2 Centres d'Hébergement et de Réinsertion Sociale (CHRS), le Centre d'Accueil Intercommunal (CAI), CHRS d'urgence de 87 places et le foyer Henri Tarze, CHRS d'insertion de 47 places dont 33 en collectif.
Le CHRS Henri Tarze accueille des personnes «qui connaissent de graves difficultés, notamment économiques, familiales, de logement, de santé ou d'insertion» en vue de les aider à accéder ou à retrouver leur autonomie personnelle et sociale.» (art. L345-1 du CASF). Il dispose de 47 places dont 33 collectives et 14 dans le diffus au sein desquelles sont accueillies des ménages composés de personnes isolées ou de familles avec enfants, relativement proches de l'autonomie et qui peuvent bénéficier d'un accompagnement au quotidien dans le cadre semi-collectif d'un CHRS.
L'objectif de la structure est d'accompagner les personnes accueillies autour de leur projet de vie vers le logement durable et vers un mode de vie stable favorisant leur épanouissement personnel.
Le CAI accueille«toute personne sans abri en situation de détresse médicale, psychique et sociale [...]» (art. L. 345-2-2 du CASF). Il déploie une offre de 87 places pour du public d'hommes isolés, de femmes isolées, et de familles, de tout âge, orientés par le 115. 4 places sont dédiées aux femmes et enfants victimes de violence. Au-delà de l'hébergement bienveillant et soucieux de la sécurité et du bien-être des personnes, le projet d'établissement du CAI est fondé sur la mission d'accompagnement social global, l'objectif étant, pour chaque ménage, de travailler sur l'ensemble des problématiques rencontrées en vue de l'accès à une solution de sortie adaptée.
Consultez le détail complet de l'offre sur la page http://www.emploi-territorial.fr/details\_offre/o038250630002306-travailleur-social?pk\_campaign=ep ou en cliquant sur le bouton "Postuler sur le site employeur".
Le profil recherché
Maîtriser les techniques d'entretien;
Maîtriser les techniques rédactionnelles;
Maîtriser l'outil informatique;
Avoir des capacités d'analyse, de réflexion et de synthèse;
Avoir des aptitudes au travail en équipe;
Faire preuve d'esprit d'initiative et de rigueur organisationnelle;
Avoir des compétences en matière de gestion de projet et de développement partenarial
Capacité et motivation à travailler auprès d'un public en grande précarité ;
Inscription active dans une démarche de projet de service au sein d'une équipe;
Rigueur et discrétion dans la pratique professionnelle;
Capacités relationnelles et aptitude à la communication;
Ouverture d'esprit, capacité d'écoute et d'adaptation aux situations.
Infos complémentaires
2650 - 3100 - brut
- Grenoble - 38
- Fonctionnaire
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