Chargé des Achats en Alternance Apprentissage - Paris 14È H/F Association pour L'emploi des Cadres
Paris 14e - 75 AlternanceSalaire alternance
-
La rémunération en alternance varie en fonction de l'âge et du niveau d'études du candidat.
- 15 000 - 25 000 € / an
- Bac
- Bac +2
- Bac +3, Bac +4
- Bac +5
- Services aux Entreprises
Détail du poste
Sous la responsabilité du manager, vous interviendrez sur les missions suivantes :
1. Rédaction et gestion des documents contractuels
- Préparer et rédiger des documents relatifs aux appels d'offres,
- Ajuster et sécuriser juridiquement les clauses contractuelles en fonction des besoins spécifiques des projets
2. Assistance dans la passation des marchés publics
- Analyser les besoins pour initier les processus de passation.
- Participer à l'élaboration des appels d'offres : préparation des dossiers de consultation des entreprises (DCE), publication et suivi sur le profil acheteur
- Assurer la conformité des procédures de mise en concurrence et de sélection des candidats (respect des règles du Code de la commande publique).
- Participer et sécuriser l'analyse des offres.
- Rédiger les courriers de rejet des candidats évincés
3. Analyse juridique et suivi des obligations réglementaires
- Effectuer une veille juridique et réglementaire régulière sur les évolutions des règles en matière de droit des contrats publics,
- Conseiller et informer les équipes internes sur les règles en vigueur.
4. Assistance dans l'exécution des contrats publics
- Suivre l'exécution des marchés publics (gestion des avenants, retards, pénalités).
- Vérifier la conformité aux obligations contractuelles et prévenir les éventuels contentieux.
5. Conseil et accompagnement des différents acteurs
- Assister les équipes opérationnelles dans leurs problématiques quotidiennes liées au droit des contrats publics.
- Conseiller les décideurs dans le respect des obligations réglementaires avant toute contractualisation.
- Répondre aux questions juridiques des directions ou des services partenaires sur des sujets liés aux contrats publics (négociation, modifications contractuelles...).
7. Participation à des projets transversaux
- Contribuer à des projets spécifiques qui mobilisent des ressources juridiques, financiers ou techniques dans le domaine des marchés publics.
- Participer à la simplification des procédures internes de gestion des contrats publics.
- Collaborer avec des équipes pluridisciplinaires en interne ou avec des prestataires externes (AMO)
8. Veille et sensibilisation
- Effectuer une veille juridique et réglementaire sur les réformes ou évolutions jurisprudentielles importantes dans le domaine des contrats publics.
- Rédiger des rapports, des notes ou des synthèses sur les évolutions du droit des contrats publics pour diffusion interne ou externe.
- Sensibiliser les équipes en interne à la réglementation sur les clauses contractuelles, la transparence des procédures et les risques de contentieux.
Formation : Master 2 spécialisé en contrats publics
Qualités et compétences attendues :
- Maîtrise du droit public général (droit administratif) et du Code de la commande publique.
- Connaissances approfondies en matière de marchés publics,
- Bonne capacité d'analyse juridique et rédactionnelle.
- Esprit de synthèse et capacités à travailler en équipe.
- Sens des responsabilités et grande rigueur face aux enjeux juridiques.
Outils et documentation utilisés :
- Codes et textes régissant la commande publique (notamment le Code de la commande publique) ;
- Bases de données juridiques spécialisées (exemple : LexisNexis, Weka) ;
- Plateformes dématérialisées des marchés publics (AWS Marchés Publics) ;
- Outils bureautiques classiques et outils spécifiques pour la rédaction de documents juridiques (SIS marchés)
À propos de nous
Et si vous veniez rejoindre l'Apec pour dynamiser le marché de l'emploi des cadres et des étudiants récemment diplômés ?
Nous sommes l'Apec, association paritaire, partenaire privilégié dans l'évolution professionnelle des cadres et le recrutement des TPE/PME
Avec une équipe passionnée de plus de 1 100 collaborateurs et 60 sites à travers la France et les DROM, nous oeuvrons inlassablement pour une économie plus inclusive et performante.
Notre mission s'étend de l'accompagnement des cadres tout au long de leur vie professionnelle, à l'aide à la réussite des recrutements en priorité pour les TPE/PME en passant par la prospective du marché du travail.
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Travailler avec nous signifie participer activement à transformer le paysage professionnel en s'investissant dans des missions d'intérêt général.
Nous offrons non seulement une opportunité unique d'avoir un impact positif sur la vie professionnelle de nos clients mais aussi un environnement enrichissant propice au développement personnel et professionnel.
Lors de votre intégration, vous bénéficierez d'un parcours de formation personnalisé pour faciliter votre prise de poste.
Infos complémentaires
15 - 25 K€ brut annuel
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