Agent Polyvalent des Services Techniques H/F Mairie
Roz-Landrieux - 35 CDI- 11,88 € / heure
- Bac
- Bac +2
- Bac +3, Bac +4
- Service public des collectivités territoriales
- Exp. 1 à 7 ans
Détail du poste
DÉTAILS DE L'OFFRE :
La commune de Roz-Landrieux recrute un.e agent.e polyvalent pour son service technique, qui comprend deux agents. Sous l'autorité du Maire et de la secrétaire générale de mairie, vous aurez pour missions la réalisation des interventions techniques dans les domaines de la voirie, des espaces verts et du bâtiment.
Missions
Voirie :
Entretenir de la voirie, défrichage, goudronnage nettoiement, curage fossés, signalisation et sécurité des chantiers
Entretenir et installer les illuminations de fin d'année
Espaces verts :
Entretenir et assurer les opérations de première maintenance
Entretenir le matériel et l'outillage
Elaguer et tailler les arbres
Créer et entretenir le fleurissement
Entretenir et créer des busages
Travailler en lien avec les chantiers insertion
Sentiers de randonnée :
Entretenir couramment les sentiers
Bâtiments communaux :
Identification et signalement des dysfonctionnement des bâtiments
Entretenir et assurer les opérations de première maintenance
Effectuer des petits travaux de bâtiment (maçonnerie, plâtrerie, peinture, plomberie, serrurerie, menuiserie)
Accompagner lors des visites et contrôles techniques périodiques
Suivre et tenir à jour les registres de sécurité des bâtiments et équipements
Suivre les travaux commandés aux entreprises
Matériels et engins :
Nettoyer, entretenir et ranger les outils, équipements et matériels après usage
Entretenir et assurer les opérations de première maintenance des véhicules, engins et matériel
Participer à la mise en place des manifestations (montage/ démontage chapiteaux, transport matériel, mise en place de salles)
SAVOIRS :
- Savoir reconnaître les végétaux
- Connaître et appliquer les règles de sécurité du travail
SAVOIR FAIRE :
- Polyvalence
- Savoir manipuler des équipements motorisés professionnels dans le respect des règles de sécurité
- Confectionner des massifs arbustifs et floraux
- Surveiller la flore
- Entretenir le cimetière et les cours d'écoles
- Savoir réaliser les plantations et terrassements
SAVOIR ETRE :
- Savoir rendre compte de son activité
- Sens du travail en équipe
- Esprit d'initiative et autonomie
- Être force de proposition
- Rigueur dans les consignes
- Qualités relationnelles
- Sens du service public
Profil
- Recrutement statutaire
- Permis B obligatoire
- CACES recommandé
- Habilitation électrique souhaitée
- Travail en binôme
Conditions salariales
- Rémunération statutaire, RIFSEEP, CIA
- CNAS, participation mutuelle et prévoyance
L'adresse du poste
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Le profil recherché
Experience : 12 Mois
Compétences : Electricité, Entretien des espaces verts,Plomberie, Règles de sécurité, Diagnostiquer une panne sur une installation (éclairage, chauffage, sanitaires), Réparer ou remplacer les poignées, vitres, rails... de portes, fenêtres..., Agir rapidement en cas d'urgence pour minimiser les dommages, Assurer la maintenance préventive des installations, Effectuer des travaux de réparation courante en plomberie, peinture, électricité, Effectuer la maintenance de premier niveau des outillages et des équipements, Entretenir des stades, équipements sportifs, Entretenir l'installation sanitaire, de chauffage et de production d'eau chaude, Entretenir un espace vert, Fixer, poser, installer des éléments, des ouvrages, Gérer les stocks de matériel de nettoyage et de maintenance, Inspecter régulièrement les structures du bâtiment pour identifier les besoins de réparation, Monter du mobilier, Réaliser des travaux de bricolage courants (changer un joint, une ampoule...), Surveiller les systèmes de chauffage et de refroidissement pour garantir leur bon fonctionnement, Veiller au respect des normes de sécurité
Permis : B mention 96 - VL + remorque (PTAC < 4,25 T) souhaité, B - Véhicule léger souhaité
Qualification : Employé non qualifié
Secteur d'activité : Administration publique générale
Liste des qualités professionnelles :
Avoir l'esprit d'équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
- Roz-Landrieux - 35
- CDI
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