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Referent Famille Centre Social H/F Centre Social AJCV

Vierzon - 18
CDI
Résumé de l'offre
  • 2 025,99 € / mois
  • Bac +3, Bac +4
  • Bac +5
  • Service public des collectivités territoriales
  • Exp. - 1 an
  • Exp. 1 à 7 ans
  • Exp. + 7 ans

Détail du poste

Le Centre Social AJCV recrute un travailleur social (H/F) de niveau III (DE JEPS, DUT carrières sociales ou DE CESF) dès septembre 2025.

Le/la référent/e familles exercera ses missions en lien avec le Projet Social de la structure et dans le respect du projet associatif et développera des Actions collectives et d'accompagnement à la parentalité. Il/elle s'appuiera sur des démarches de pouvoir d'agir et d'allers vers.

Les Missions :
- Conçoit l'élaboration, la mise en place, l'animation, le suivi et l'encadrement ainsi que l'évaluation des projets dont il/elle a la charge, en lien avec l'équipe du centre social.
- Conçoit, pilote, met en oeuvre et évalue le projet familles, en cohérence avec le projet social de la structure.
- Développe des actions collectives contribuant à l'épanouissement des parents, des enfants et des jeunes, au renforcement de la cohésion intra familiale et aux relations et solidarités inter-familiales
- Permet la transformation de demandes individuelles informelles des familles et des jeunes en actions collectives.
- Contribue à renforcer l'implication et la participation des habitants dans la vie du centre social
- Assure le lien avec les partenaires impliqués sur les projets qu'il/elle coordonne
- Participe à la mission d'accueil du Centre Social et au fonctionnement quotidien du centre social et de ses espaces.
- Contribue au rapport d'activité du centre social
- Coordonne et élabore la rédaction du projet famille en cohérence avec le projet social dans une dynamique coopérative.
- Anime une démarche participative avec les familles
- Participe et monte des projets avec les autres centres sociaux.
- Participation aux temps forts du Centre Social et organisation de certains temps forts

Avoir des capacités dans les domaines suivants :
- Méthodologie de conduite et de démarche de projets,
- Travail rédactionnel de qualité pour l'élaboration comme l'évaluation des projets,
- Techniques d'animation et de travail coopératif,
- Développement et animation de dynamique d'acteurs,
- Connaissance des publics,
- Capacité à animer des démarches participatives,
- Techniques d'écoute et de communication,
- Gestion des conflits et médiation
- Gestion du cadre et des règles de déontologie du travail social concernant les informations relatives aux familles et les principes du partenariat
- Exerce à la fois des fonctions d'animation directe et de coordination d'actions, de projets, de programmes en relation avec les publics.

Possibilité d'être amené à travailler le soir et les week-ends lors de manifestations ou d'événements spécifiques.

- Convention ECLAT - indice de rémunération conventionnel de base 285, niveau C.
- Salaire mensuel : 2025,99 € brut + reprise d'ancienneté selon modalités conventionnelles
- PC portable et Téléphone professionnel, mutuelle, véhicule de service selon le planning d'utilisation

L'adresse du poste

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Le profil recherché

Experience : Débutant accepté

Compétences : Analyse de la situation familiale, Diplôme d'Etat de conseiller en économie sociale familiale, Projet social, Evaluer régulièrement les besoins de la personne ou de la famille, Orienter une personne vers des partenaires relais, Accompagner et développer l'autonomie dans l'usage des outils numériques et des services digitaux, Accompagner ou participer au suivi d'un budget courant, Accueillir, orienter, renseigner un public, Animer un atelier à thème, Choisir les modalités de communication adaptées aux capacités de compréhension et d'expression de chaque personne, Concevoir et gérer un projet, Conseiller, accompagner une personne, Ecouter activement les besoins et préoccupations des individus, Encourager la participation des bénéficiaires aux activités proposées, Etablir des rapports de suivi personnalisés, Etablir une relation de confiance et faciliter la communication avec la personne accompagnée, Gérer les relations avec les partenaires locaux, Mettre en oeuvre et animer des actions socio-culturelles, Rédiger un rapport, un compte rendu d'activité, Travailler en réseau et coopérer avec des profils métiers diversifiés

Permis : B - Véhicule léger exigé

Qualification : Employé qualifié

Secteur d'activité : Autres organisations fonctionnant par adhésion volontaire

Liste des qualités professionnelles :
Avoir l'esprit d'équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Avoir le sens du service : Capacité à identifier (voire anticiper) les besoins des usagers, clients (internes et externes) et à apporter une réponse adaptée afin de les satisfaire.
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.

Referent Famille Centre Social H/F
Centre Social AJCV
  • Vierzon - 18
  • CDI
Publiée le 30/06/2025 - Réf : 194NYMG

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