Responsable du Service Finances H/F Mairie
Saint-Genis-Pouilly - 01 CDI- Bac +5
- Service public des collectivités territoriales
- Exp. 1 à 7 ans
Les missions du poste
LA VILLE DE SAINT GENIS POUILLY
Département de l'Ain
Entre Alpes et Jura
à proximité immédiate de Genève
Près de 15 000 habitants - Territoire en forte expansion
RECRUTE
SON/SA RESPONSABLE DU SERVICE FINANCES (H / F)
Poste à pourvoir à partir du 28 juillet 2025
Ville en plein développement urbain et démographique, Saint-Genis-Pouilly est engagée dans une politique active de développement urbain, de renforcement des services à la population et de réalisation de projets d'équipements structurants, dans un contexte de maîtrise des dépenses de fonctionnement.
Attaché.e à la Direction générale adjointe en charge des ressources, vous piloterez la stratégie financière et la politique budgétaire de la commune et vous managerez le service finances.
Au contact de l'ensemble des acteurs internes et externes de la collectivité (maire, élus, services municipaux, préfecture, direction des finances publiques, habitants, associations.), vous serez associé.e à la mise en oeuvre des grandes orientations de la politique financière communale et contribuerez activement au Comité de direction.
Vos principales missions seront :
1-Participation à l'élaboration et mise en oeuvre de la stratégie financière de la commune :
- Conduire l'analyse financière rétrospective et prospective ;
- Aider à la décision des Elus et de la Direction générale ;
- Assurer la communication auprès des Elus et des services
- Assurer la veille juridique et informative sur les évolutions législatives financières
2-Pilotage de la procédure d''élaboration du budget
- Préparer, suivre et contrôler le budget ;
- Réaliser des études financières et procéder à leur analyse ;
- Optimiser les ressources fiscales et financières ;
- Planifier pluriannuellement les investissements
- Programmer et veiller à la réalisation des AP/CP et plans pluriannuels
3-Gestion de l'équilibre budgétaire
- Suivre et contrôler l'exécution budgétaire et comptable ;
- Coordonner, gérer et contrôler les procédures budgétaires et comptables en veillant à l'application de la réglementation des services et des associations ;
- Développer et mettre en place des outils d'ajustement et de régulation ;
- Gérer la dette, la trésorerie et procéder à l'analyse administrative des garanties d'emprunt.
4-Management et Animation du service finances
- Manager les ressources humaines du service, composé de trois agents de gestion financière
- Gérer les ressources matérielles allouées
- Conseiller et assister les différents services de la collectivité
PROFIL :
- Bac +4 minimum (Master 1) en gestion, économie, finance-comptabilité ;
- Expérience souhaitée de 5 années dans un poste similaire ;
- Bonne connaissance des règles et procédures budgétaires des collectivités ;
- Connaissance approfondie des dispositions légales et règlementaires de la comptabilité publique ;
- Parfaite maîtrise des logiciels comptables et bureautiques exigée (dans l'idéal e.sedit gestion financière de chez Berger Levrault) ;
- Discrétion professionnelle ;
- Capacité de communication et de négociation ;
- Bonne aptitude relationnelle ;
- Excellente gestion du stress, précision et rigueur.
RÉMUNÉRATION : Selon condition statutaire + RIFSEEP + prime annuelle + chèque déjeuner + prise en charge du maintien de salaire + participation à la mutuelle.
Fonctionnaire ou contractuel
Catégorie : A
Fonction : Responsable du service finances
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Le profil recherché
Experience : 5 An(s)
Compétences : Elaborer, suivre et piloter un budget, Superviser la gestion financière
Qualification : Cadre
Secteur d'activité : Administration publique générale
Liste des qualités professionnelles :
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Faire preuve de sens des responsabilités : Capacité à engager sa responsabilité pour atteindre un objectif clairement exprimé et à signaler les éventuels freins à lever pour atteindre l'objectif.
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
Bienvenue chez Mairie
Département de l'Ain
Près de 15 000 habitants - Territoire en forte expansion
- Saint-Genis-Pouilly - 01
- CDI
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