Agent Agricole Polyvalent et Gardien H/F Ferme du Prieure
Chaon - 41 CDI- 1 850 - 2 050 € / mois
- Bac
- Service public des collectivités territoriales
- Exp. 1 à 7 ans
Détail du poste
Nous recherchons un salarié agricole à plein temps pour notre Ferme à Chaon (41600) au plus tard en septembre et/ou un poste à mi-temps minima pour l'été 2025.
La ferme est composée de 40ha terres agricoles et 40 ha de bois.
Nous avons repris l'exploitation dans une démarche de diversification agroécologique avec la mise en place de nouvelles cultures : chanvre, petits fruits... Nous avons pour projet de développer une ferme « nourricière » des hommes et du bâti et de réhabiliter les bâtiments historiques de la ferme en matériaux biosourcés et géosourcés pour créer un lieu d'activité en lien avec le territoire.
Nous recherchons un futur salarié agricole pour participer à l'aventure
Missions été 2025 :
- Gestion des cultures : suivi récolte chanvre, semis colza
- Gestion de la mise en place des myrtilles (désherbage, fertilisation quotidienne, mise en place engrais et mulch, engazonnement entre rangs, cueillette.)
- Entretien du potager
- Soin des animaux de la ferme (ânes, chiens, poules.)
Missions à partir de septembre :
- Gestion des cultures : mise en place des nouvelles cultures
- Gestion du verger de petits fruits (1ha) : fertilisation, taille, cueillette.
- Entretien du potager, entretien paysager et taille végétaux
- Coupes et entretien des bois
- Gestion et entretien du matériel (tracteurs, pelle, mule etc) et des clôtures
- Soin des animaux de la ferme (ânes, chiens, poules.)
- Accueil des entreprises intervenant sur site
Possibilité de mettre des animaux en pâturage sur place
Compétences souhaitées : conduite culturale, conduite d'engins agricoles (CACES), certiphyto (si besoin), agroécologie, autonomie entretien et bricolage, permis B (véhicule de fonction fourni).
Eté 2025. Suivi en partenariat avec le salarié agricole sur place (possibilité de mi-temps ou plein temps)
Septembre 2025 (au plus tard) plein temps : travail en autonomie sous la responsabilité du chef d'exploitation.
Logement de fonction autonome meublé, 2 chambres 80 m2 est fourni meublé (partie contrat gardiennage propriété)
Possibilité de recruter sur la base d'un plein temps et demi la 2nde personne pouvant s'occuper du volet paysager (entretien et espaces verts).
Rémunération :
Sur la base d'un plein temps 2050 Euros brut avantage en nature (logement) inclus + prime de culture.
Logement de fonction disponible à la prise de fonction définitive
L'adresse du poste
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Le profil recherché
Experience : 5 An(s)
Compétences : Agronomie, Fonctionnement des engins agricoles, Gestion des cultures, Gestion des récoltes, Maintenance préventive de matériel agricole, Réglementation phytosanitaire, Conduire des engins agricoles, Elaborer et planifier un programme de production, d'exploitation, Gérer les ressources matérielles nécessaires au développement de projets, Planifier une opération de semis, de traitement ou de récolte sur un site d'exploitation, Préparer les sols, les plantations (épandage, semis, etc.), Réaliser la maintenance des équipements spécifiques du machinisme agricole, Respecter les délais de mise en oeuvre des projets, Superviser le nettoyage et la maintenance des équipements, Superviser les opérations de semis et de récolte, Veiller au respect des réglementations techniques et environnementales
Permis : B - Véhicule léger souhaité
Qualification : Ouvrier qualifié (P1,P2)
Secteur d'activité : Culture de céréales (à l'exception du riz), de légumineuses et de graines oléagineuses
Liste des qualités professionnelles :
Avoir le sens du service : Capacité à identifier (voire anticiper) les besoins des usagers, clients (internes et externes) et à apporter une réponse adaptée afin de les satisfaire.
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
- Chaon - 41
- CDI
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