Adjoint Cadre Comptable H/F 3F
Rosny-sous-Bois - 93 CDI- 45 000 - 50 000 € / an
- Télétravail partiel
- Bac +2
- Immobilier
- Exp. 1 à 7 ans
Les missions du poste
Contrôle
et analyse des comptes
Réaliser et transmettre les travaux intermédiaires de bilan à la Direction Financière, et alerter en cas de dysfonctionnement
Réaliser les travaux de bilan de fin d'année, et le traitement des provisions
Assurer et contrôler la réalisation des travaux comptables
Effectuer des études comptables, voire financières, à la demande
Contrôler les états de rapprochements des banques et alerter en cas de non-imputations comptables récurrentes
Suivi des procédures
S'assurer de l'application des règles comptables, et le cas échéant enregistrer les écritures rectificatives
Contribuer à la rédaction et l'évolution des procédures comptables, en liaison avec la Direction Financière
Comptabilisation des charges et des factures
Répartir et imputer les appels de fonds syndics de copropriété. Contrôler et comptabiliser le relevé général des dépenses réelles des syndics de copropriétés, en vue de leur régularisation
Contrôler le déroulement des opérations de régularisation des charges locatives et préparation du reporting mensuel
Effectuer et suivre les demandes de dégrèvement nécessaires
Saisir les pièces comptables en comptabilité auxiliaire
Assurer le suivi des relances fournisseurs
Gestion de la
copropriété
Préparer les dossiers de mise en copropriété
Nos étapes de recrutement
Les étapes de recrutement peuvent varier selon l’offre à laquelle vous postulez.
-
Votre candidature a été présélectionnée ?
-
Notre équipe de recrutement vous contactera pour un premier entretien téléphonique
-
Si celui-ci s’avère concluant, vous serez reçu.e par notre équipe RH
-
Si l'entretien s’avère concluant, s’ensuivra un 2nd entretien avec les managers du service
-
A la suite de ces échanges, vous pourrez être invité.e à passer des tests
Le profil recherché
Formation
: Bac +2 à Bac +5 comptabilité/gestion
Expérience : comptabilité-gestion,
idéalement dans le logement social
Avantages :
* Télétravail
* 30 jours de congés payés
* RTT
* Mutuelle avantageuse
* Horaires variables
* Intéressement
* Prise en charge des frais de transport en commun (60%)
* Carte restaurant
* Avantages CSE
Raisons de nous rejoindre
-
Proche transport en commun
-
Locaux modernes
-
Bonne mutuelle
-
Intéressement ou participation
-
Flexibilité des horaires
-
RTT
-
Télétravail
-
Outils de télétravail performants : VPN, Teams, etc.
-
6 semaines de congés payés, congés spéciaux
-
Organisation de conférence & workshops
-
Activités sportives
-
Avantages CE
-
Temps d’échange avec la direction
Bienvenue chez 3F
Le groupe 3F gère près de 305 000 logements sociaux, foyers d'hébergements et commerces sur toute la France. Depuis la construction, la gestion et l'entretien du patrimoine, en passant par le renouvellement urbain, le développement et la vente, nous agissons au plus près des préoccupations des territoires.
Infos complémentaires
Télétravail Hybride - 13 mois
- Rosny-sous-Bois - 93
- CDI
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