Chargé Projets RH H/F Liebherr Components
Colmar - 68 CDI- Télétravail occasionnel
- Bac +5
- Industrie Auto • Meca • Navale
- Exp. 1 à 7 ans
Les missions du poste
Vos missions
Gestion de Projets
Participer à la conception et au déploiement de projets RH en collaboration avec les équipes internes et les filiales du groupe.
Accompagner les équipes dans la mise en oeuvre des nouveaux processus RH et dans la résolution des problématiques opérationnelles.
Optimiser les outils et les méthodes RH existants, en proposant des solutions adaptées et innovantes.
Piloter des projets stratégiques visant à améliorer les outils, processus et pratiques RH
Mettre en oeuvre des plans d'action visant à améliorer la performance des processus RH et assurer un suivi à l'aide d'indicateurs clés (KPI).
Contribuer à l'alignement interservices pour garantir la cohérence entre les projets RH et la stratégie globale de l'entreprise.
Assurer une veille sur les innovations et tendances RH pour adapter les pratiques et outils en fonction des évolutions du secteur.
Gestion de la Formation
Recueillir les besoins en formation auprès des collaborateurs et des managers.
Elaborer et piloter le plan de développement des compétences.
Organiser les sessions de formation et saisir les informations dans le SIRH.
Effectuer les évaluations des formations pour mesurer leur impact.
Préparer les supports destinés aux Instances Représentatives du Personnel.
Mettre en place et assurer le suivi des KPI liés à la formation.
*
Effectuer une veille sur les tendances en formation.
Nos étapes de recrutement
Les étapes de recrutement peuvent varier selon l’offre à laquelle vous postulez.
-
Entretien téléphonique de pré sélection
-
Entretien visio ou présentiel avec le/la RH et le N+1 responsable du poste
-
Entretien de validation avec le/la Responsable RH et le N+2
Le profil recherché
Profil recherché
* Formation : Diplôme supérieur dans le domaine des Ressources Humaines
* Expérience : Expérience similaire de 5 ans sur un poste similaire.
* Compétences techniques : Connaissance approfondie dans la Gestion de Projets et la Gestion de la Formation
* Langues : Maîtrise de l'anglais (B2)
* Soft skills : Organisation, réactivité, esprit d'analyse et force de proposition. Vous êtes également reconnu(e) pour vos excellentes qualités relationnelles.
Raisons de nous rejoindre
-
Primes vacances, prime de régularité, gratification de Noël, etc.
-
Télétravail
-
Parking gratuit
-
Flexibilité des horaires (selon les postes)
-
Formation et développement personnel
-
Couverture santé et prévoyance
-
Chèques vacances et autres avantages
-
Comité social et économique
Bienvenue chez Liebherr Components
Liebherr-Components Colmar SAS est spécialisée dans le développement, la conception, l'assemblage et les tests de moteurs Diesel de grande puissance pour des applications minières et de production d'énergie.
- Colmar - 68
- CDI
Créez une alerte
Pour être informé rapidement des nouvelles offres, merci de préciser les critères :
Finalisez votre candidature
sur le site du recruteur
Créez votre compte pour postuler
sur le site du recruteur !
sur le site du recruteur
sur le site du recruteur !
Ces offres pourraient aussi
vous intéresser
Recherches similaires
- Emploi Chef de projet en ressources humaines
- Emploi Ressources Humaines
- Emploi Mulhouse
- Emploi Altkirch
- Emploi Guebwiller
- Emploi Saint-Louis
- Emploi Cernay
- Emploi Thann
- Emploi Munster
- Emploi Wittenheim
- Emploi Ensisheim
- Emploi Orbey
- Emploi Gestionnaire de paie
- Emploi Chargé de recrutement
- Emploi Assistant RH
- Emploi Responsable d'agence d'emploi
- Emploi Consultant en recrutement
- Entreprises Ressources Humaines
- Entreprises Chef de projet en ressources humaines
- Entreprises Colmar
- Emploi Rh
- Emploi Junior
- Emploi Ressources
- Emploi Charge
- Emploi Anglais
- Emploi Cdi Colmar
- Emploi Anglais Colmar
- Emploi Rh Colmar
- Liebherr-Components Colmar SAS Colmar
- Liebherr-Components Colmar SAS Chef de projet en ressources humaines
{{title}}
{{message}}
{{linkLabel}}