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Chef de Projet du Programme Villages d'Avenir en Haute-Savoie H/F Fonction publique de l'État

Thonon-les-Bains - 74
Fonctionnaire
Résumé de l'offre
  • Service public d'état

Détail du poste

GROUPE RIFSEEP : 3

Vos activités principales :
Identifier les ressources en ingénierie à mobiliser en appui à l'opérationnalisation des projets en lien avec le délégué territorial/adjoint de l'ANCT et ses équipes, mais aussi l'ensemble des services de l'État dans les territoires, les opérateurs, les agences départementales et autres partenaires qualifiés;

Sur la base d'un pré-diagnostic initial, en lien avec les collectivités lauréates Villages d'avenir et les services compétents, préparer un projet de feuille de route de l'accompagnement à mobiliser pour la réalisation des projets identifiés;

Identifier les aides mobilisables notamment en lien avec la préfecture et appuyer de façon très opérationnelle la collectivité dans le montage des dossiers de demande de subvention, y compris les demandes de fonds européens.Le chef de projet pourra conduire à terme le projet dans le cas où ce dernier n'exige pas de mobilisation particulière des différents partenaires;

Assurer le suivi de la mobilisation des ressources et la levée des freins en lien avec les services compétents;

Informer l'élu de la parution de nouveaux dispositifs pouvant lui être utiles, au-delà des seuls objets de sa candidature;

Le chef de projet assure en continu le déploiement du plan France ruralités en mobilisant les volets solutions, ingénierie, aménités mais aussi soutien économique, en lien avec la préfecture de département, les sous-préfectures d'arrondissement et les autres services et partenaires de l'État;

Il apporte également un appui d'ingénierie territorial spécifique à l'arrondissement de Thonon-les-Bains (CRTE, DSP de montagne...)

Le chef de projet bénéficiera d'une mise en réseau au niveau national avec l'ensemble des chefs de projets Villages d'Avenir.

Vos perspectives :
Ce poste permet de développer une expérience d'accompagnement de projets avec les élus locaux, l'État et ses opérateurs, ainsi que les parties prenantes présentes territorialement (monde associatif, entreprises, etc.). Il apporte une expérience solide pour évoluer dans le domaine fonctionnel «élaboration et pilotage des politiques publiques».

L'adresse du poste

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Le profil recherché

Vos compétences principales mises en oeuvre :

Sont recherchés des profils bénéficiant d'une expérience conséquente dans les champs suivants :
expérience réussie de montage/pilotage de projet;

bonne connaissance du fonctionnement des collectivités territoriales;

maîtrise des procédures administratives (urbanisme, protection de l'environnement...);

expérience pratique des dispositifs de financement publics;

connaissance des écosystèmes d'acteurs en ruralités;

curiosité, ouverture, écoute et relationnel fluide;

grande capacité à travailler en réseau/équipe et en partenariat;

capacité d'analyse et de synthèse;

autonomie, réactivité, disponibilité.

Toute expérience en services déconcentrés de l'État ou en collectivité territoriale d'au moins 3 ans sera appréciée.

Contexte :

Le programme Villages d'Avenir porté par l'Agence Nationale de la Cohésion des territoires (ANCT), vise à aider des communes rurales de petite taille, porteuses d'une dynamique globale, à réaliser leurs projets de développement à travers un accompagnement en ingénierie dans le respect des enjeux de transition écologique.

Ce programme vient compléter l'offre d'ingénierie déjà déployée par l'ANCT en zones rurales (Petites Villes de demain, ingénierie sur mesure, dispositif des volontaires territoriaux en administration, territoires d'industrie, etc.) et vise en particulier à favoriser le lien entre les projets des élus des petites communes rurales et les dispositifs d'appui existants (ingénierie, soutien financier) pour lesquels les élus rencontrent des difficultés pour s'en saisir du fait d'un déficit de connaissance et/ou de moyens humains suffisants.

Porté par l'ANCT, le programme est décliné à l'échelon local par les préfets de département, délégués territoriaux de l'ANCT. Les moyens d'accompagnement reposent en particulier sur la création du poste de chef de projet dédié au programme. Celui-ci est placé à l'échelle départementale auprès du préfet et de ses services (sous-préfectures, DDT...) pour intervenir en appui des communes lauréates du programme. Le chef de projet bénéficie d'une animation locale et nationale qui lui permettra de disposer de séances de formations et d'outils relatifs à l'exercice de sa fonction.

Les principaux thèmes d'appui du programme sont :
Habitat/logement/rénovation du bâti dégradé (construction, réhabilitation, rénovation),
Transition énergétique (éclairage public, rénovation énergétique, production d'ENR, biodiversité),
Patrimoine et cadre de vie (rénovation, réhabilitation, valorisation touristique),
Services et commerces de proximité (mise en réseau avec France Services, lieux de convivialité, tiers lieux, fonds de reconquête du commerce rural),
Circuits courts alimentaires et matériaux, valorisation d'un produit local,
Transition numérique,
Engagement citoyen/Participation des habitants...

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Le recruteur n'a pas communiqué le salaire de cette offre mais Hellowork vous propose une estimation (fourchette variable selon l'expérience).

Estimation basée sur les données INSEE et les offres d’emploi similaires.

Estimation basse

38 700 € / an 3 225 € / mois 21,26 € / heure

Salaire brut estimé

47 500 € / an 3 958 € / mois 26,10 € / heure

Estimation haute

53 800 € / an 4 483 € / mois 29,56 € / heure

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Chef de Projet du Programme Villages d'Avenir en Haute-Savoie H/F
Fonction publique de l'État
  • Thonon-les-Bains - 74
  • Fonctionnaire
Publiée le 24/06/2025 - Réf : MINT_BA074ATA-103533

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