Travailleur·euse Social Accueil de Jour - Jeunes Migrant.Es H/F CEMEA
Nantes - 44 CDI- 1 890 - 2 100 € / mois
- Bac
- Service public des collectivités territoriales
- Exp. 1 à 7 ans
Les missions du poste
> Accueillir les jeunes
> Accompagner les jeunes dans leurs projets
> Accompagnement social des jeunes (accès aux droits, situation juridique, parcours
d'inclusion...)
> Développer des projets d'animation
> Participer au réseau partenariale du projet
COMPÉTENCES REQUISES
Savoir travailler en équipe
Connaissance du public
Connaissance des dispositifs d'insertion des jeunes
Etre en capacité d'accompagner des jeunes dans la démarche de projet
Etre à l'aise à l'aise dans l'animation d'un groupe
Etre à l'aise avec le public jeune 14 à 25 ans
Faire preuve d'initiative et d'autonomie
PROFIL RECHERCHE
Diplôme dans le champ de l'animation et/ou du travail social (BPJEPS / DEJEPS/ DEES)
Avoir de l'expérience avec un public jeune, avec des publics ayant connu la migration
Avoir de l'expérience dans le travail social
Avoir de l'expérience dans l'animation socio-culturel
Recrutement
Le poste est à pourvoir au 4 août.
Les candidatures (CV et lettre de motivation) sont à adresser dès maintenant à
à l'intention de Samuel Poirier jusqu'au 14 juillet. Les entretiens auront lieu entre le 22 et 24 juillet.
L'adresse du poste
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Le profil recherché
Experience : 12 Mois
Compétences : Organisation du système sanitaire et social, Accueillir, orienter, renseigner un public, Actualiser l'affichage, les informations mises à la disposition d'un public, Garantir un suivi administratif, Orienter une personne vers des partenaires relais, Respecter la confidentialité des informations
Qualification : Employé qualifié
Secteur d'activité : Autres activités récréatives et de loisirs
Liste des qualités professionnelles :
Avoir l'esprit d'équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Etre ouvert aux changements : Capacité à s'adapter à des situations variées, à réagir à l'imprévu, gérer l'incertitude pour s'ajuster à des organisations, des collectifs de travail, des habitudes, des valeurs propres à l'entreprise.
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Bienvenue chez CEMEA
Les CEMEA : Une association laïque reconnue d'utilité publique, agrée par l'État;
Mouvement d'éducation nouvelle, « Tout être humain, sans distinction d'âge, d'origine, de culture, de situation sociale à droit à notre respect et à nos égards »
« Il n'y a qu'une éducation. Elle s'adresse à tous. Elle est de tous les instants. Tout être humain peut de développer et même se transformer au cours de sa vie. Il en a le désir et les possibilités »
- Nantes - 44
- CDI
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