
Comptable Général H/F Kaptiv
Saint-Paul - 974 CDIOffre d’un cabinet de recrutement
-
Cette offre est publiée par un cabinet de recrutement. Il ne s'agit pas de l'entreprise dans laquelle vous travaillerez au quotidien.
- 25 000 - 35 000 € / an
- Jour
- Bac +2
- Distribution • Commerce de gros
- Exp. 1 à 7 ans
Les missions du poste
Le cabinet de recrutement KAPTIV, recherche pour son client acteur de la distribution spécialisé, un.e Comptable Général.e sur le secteur Ouest.
Poste à pourvoir en CDI
Statut agent de maîtrise forfait jours
Rémunération entre 2300 EUR à 2400EUR bruts mensuels sur 13 mois + prime annuelle
Sous la responsabilité de de la Direction Administrative et Financière, vous avez à charge la gestion de la comptabilité analytique et de la trésorerie :
Saisir, pointer et lettrer des écritures comptables
Suivre la comptabilité client
Suivre la trésorerie
Contrôler les caisses et le chiffre d'affaires
Suivre les comptes courants
Pointer et justifier les comptes
Analyser les comptes généraux en vue d'élaborer les dossiers semestriels
Effectuer les écritures d'inventaires de fin d'année pour préparer les états financiers
Participer au bilan et assister votre responsable dans l'élaboration du compte de résultat
Participer et assister votre responsable dans l'établissement du reporting mensuel
Réconciliation Intra groupe
Elaborer des comptes de résultats et faire du reporting mensuel en assistant votre responsable
Le profil recherché
De formation Bac +2, vous disposez d'une expérience de 5 ans minimum sur un poste similaire, votre connaissance du secteur de la Distribution est un plus.
Vous maîtrisez les outils informatiques (Excel...) et progiciels comptables.
Votre prise d'initiative, vos capacités d'adaptation ainsi que votre esprit d'équipe seront des qualités indispensables pour réussir dans les missions qui vous seront confiées.
Ce poste est fait pour vous ? Envoyez-nous votre candidature
L'entreprise
KAPTIV, cabinet de recrutement de l'agence Alter Ego, dispose d'une expertise qualifiée dans le recrutement de profils opérationnels, managériaux et de direction.
Nous croyons en l'importance de créer une relation de confiance avec chaque candidat, en comprenant leurs aspirations professionnelles, leurs besoins et leurs valeurs. Cette proximité nous permet de mieux cerner leurs compétences, leur potentiel et leur adéquation avec les cultures d'entreprise de nos clients.
Infos complémentaires
13ème mois + prime annuelle
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