Dspap - Sdso - Sgo - Ugp - Responsable du Pôle des Personnels Administratifs Techniques et Scientifiques H/F Préfecture de police - Liberté, égalité, fraternité
Paris 4e - 75 Fonctionnaire- Bac +3, Bac +4
- Bac +5
- Service public d'état
Détail du poste
Groupe RIFSEEP : 1
Vos activités principales :
Responsable de la section des personnels administratifs, techniques et scientifiques (PATS) et de la cellule Compte Epargne Temps, vous êtes chargé(e), en partenariat avec les départements de la petite couronne et de Paris intra-muros de coordonner les dossiers administratifs de la DSPAP dans le domaine des RH :
- Suivi et synthèse des dossiers d'avancement et de mutations de l'ensemble des personnels du ressort de la DSPAP (préparation des CAP notamment)
- Participation à la communication interne
- Impulsion des projets de son entité dans leur mise en oeuvre administrative
- Traitement et rédaction des courriers
- Classement et archivage
- Encadrement et animation d'une section composée d'une secrétaire administrative, son adjointe et 4 adjoints administratifs
Votre environnement professionnel :
Activités du service
Au sein de la Sous-Direction du Soutien Opérationnel (SDSO), le SGO est chargé de la gestion des ressources humaines, de la logistique, du budget et de l'immobilier.
L'unité de gestion du personnel (UGP) assure la gestion des carrières du personnel de police et administratifs de la DSPAP.
Divisée en plusieurs pôles, elle prépare et participe notamment aux travaux d'avancements, de mutations, pour tous corps et tous grades.
Le pôle PATS est plus particulièrement en charge de la gestion des personnels administratifs, techniques et scientifiques.
Composition et effectifs du service
96 fonctionnaires actifs et administratifs
Au sein du pôle PATS : 1 SACE chef de section, 1 SA adjoint et 4 adjoints administratifs
Liaisons hiérarchiques
- Chef de l'Unité de Gestion du Personnel de la SDSO et son adjoint
- Chef du SGO
Liaisons fonctionnelles
La DRH PP et les services de la DSPAP de Paris et de la petite couronne
Le profil recherché
Vos compétences principales mises en oeuvre (listes déroulantes)
Connaissances techniques
Avoir des compétences en informatique - bureautique
Connaître l'environnement professionnel
Savoir-faire
Savoir s'organiser
Savoir travailler en équipe
Savoir manager
Savoir appliquer la réglementation
Avoir l'esprit de synthèse
niveau pratique
Savoir-être
avoir le sens des relations humaines
savoir s'adapter
requis
savoir communiquer
niveau maîtrise
à acquérir
Vos perspectives :
Évoluer au sein de la Police Nationale grâce à une très bonne connaissance de cet environnement
Évoluer dans d'autres périmètres grâce à l'acquisition d'une expérience diversifiée
Acquérir une expérience qui facilite l'accès au corps des attachés
- Paris 4e - 75
- Fonctionnaire
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