Gestionnaire RH-Paie H/F Cdgfpt
Gironde-sur-Dropt - 33 CDD- 2 051 € / mois
- Bac +2
- Bac +3, Bac +4
- Bac +5
- Service public des collectivités territoriales
- Exp. - 1 an
Les missions du poste
Le service remplacement et renfort du Centre de Gestion de la Fonction Publique Territoriale de la Gironde (CDGFPT 33) recherche des agents en Ressources Humaines et Paie, spécialisés dans la Fonction Publique Territoriale.
Le CDGFPT 33 vous propose de bénéficier de missions d'intérim en remplacement des agents titulaires au sein des collectivités territoriales (mairies, Communautés de Communes, syndicats...)
Les missions proposées peuvent être de durée et de temps de travail variables.
Vos principales missions (variables en fonction des demandes formulées par les collectivités) :
- Réaliser les paies mensuelles et les déclarations sociales des agents (saisie des éléments constants et des données variables, contrôle des données produites),
- Veiller au respect de la réglementation et des calendriers de paie,
- Accompagner et conseiller les agents sur les questions relatives à la rémunération,
- Gérer les dossiers du personnel (carrière, absentéisme, retraite.)
- Effectuer l'ensemble du processus de recrutement
- Assurer la gestion et la mise en oeuvre du plan de formation
- Accompagner et conseiller les chefs de service sur leurs problématiques RH
- Effectuer le suivi des visites médicales
Profil recherché :
- Fonctionnaire en position de disponibilité, lauréat d'un concours de la filière administrative, demandeur d'emploi.,
- Connaissances du statut de la fonction publique territoriale et de la réglementation applicable en matière de rémunération,
- Expérience impérative dans la pratique de la paie en collectivité territoriale,
- Maîtrise des outils bureautiques (BERGER LEVRAULT, JVS, CIRIL.)
- Rigueur et sens de l'organisation,
- Autonomie - Discrétion - confidentialité
- Capacité à rendre compte.
Contacts :
Candidature (CV détaillé)
Pour tout renseignement complémentaire vous pouvez contacter le service de remplacement du CDGFPT 33
L'adresse du poste
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Le profil recherché
Experience : 3 Mois
Compétences : Législation sociale, Actualiser des processus, des méthodes et outils de gestion, Concevoir des supports de suivi et de gestion, Réaliser des déclarations réglementaires
Qualification : Employé qualifié
Secteur d'activité : Administration publique générale
Liste des qualités professionnelles :
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Gérer son stress : Capacité à garder le contrôle de soi pour agir efficacement face à des situations irritantes, imprévues, stressantes.
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
Bienvenue chez Cdgfpt
.
Le CDGFPT 33 propose aux collectivités du département un service de remplacement leur permettant de bénéficier d un personnel efficient en cas d absence momentanée de l un de leurs agents ou pour assurer des missions temporaires de renfort pour leurs services.
Les missions proposées peuvent être de durée et de temps de travail variables.
- Gironde-sur-Dropt - 33
- CDD
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