Gestionnaire Ressources Humaines H/F Caisse Allocations Familialesde l Orne
Alençon - 61 CDI- Bac +2
- Bac +3, Bac +4
- Bac +5
- Service public des collectivités territoriales
- Exp. 1 à 7 ans
Détail du poste
La Caf de l'Orne recrute un Gestionnaire Ressources Humaines, sur le site d'Alençon, qui viendra en renfort d'un effectif global d'environ 130 salariés.
Dans le cadre de la politique de Responsabilité sociétale de l'entreprise, la Caf de l'Orne participe à la mission nationale handicap de la sécurité sociale.
La prise de poste est souhaitée pour septembre. Le poste est ouvert également sur une solution d'alternance.
Missions / Activités
Au sein du pôle ressources, vous serez chargé des missions suivantes :
- Étudier les droits des salariés relatifs à la paie, à la gestion du temps de présence, à l'absentéisme, suivant le droit du travail, la convention collective nationale et les règles de gestion.
- Suivre les relances/gestion des échéances.
- Vérifier et contrôler les données.
- Informer, orienter et conseiller les salariés et leurs managers, à partir de l'analyse des situations individuelles, sur leurs droits et obligations.
- Contribuer à la préparation, l'exécution et le suivi du plan de développement des compétences.
- Assurer la gestion administrative relatives à la situation du personnel de l'organisme.
Gestion des absences, gestion des titres restaurant,.
Gestion quotidienne des éléments variables de paie avant envoi au Service National de Gestion de la Paie,
- Apporter votre contribution à des projets RH.
- Participer au reporting et aux tableaux de bord.
- Ordonnancer certaines dépenses.
- Contribuer à la communication interne des informations RH.
L'adresse du poste
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Le profil recherché
Experience : 1 An(s) - Gestion administrative du personnel
Compétences : Législation sociale, Concevoir des supports de suivi et de gestion, Réaliser des déclarations réglementaires, Actualiser des processus, des méthodes et outils de gestion, Esprit d'équipe, Connaissances en bureautique, Capacité à prendre la parole en public,Aisance relationnelle et rédactionnelle
Permis : B - Véhicule léger exigé
Qualification : Employé qualifié
Secteur d'activité : Distribution sociale de revenus
Liste des qualités professionnelles :
Avoir le sens du service : Capacité à identifier (voire anticiper) les besoins des usagers, clients (internes et externes) et à apporter une réponse adaptée afin de les satisfaire.
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Hellowork a estimé le salaire pour ce métier à Alençon
Le recruteur n'a pas communiqué le salaire de cette offre mais Hellowork vous propose une estimation (fourchette variable selon l'expérience).
Estimation basée sur les données INSEE et les offres d’emploi similaires.
Estimation basse
35 300 € / an 2 942 € / mois 19,40 € / heureSalaire brut estimé
41 300 € / an 3 442 € / mois 22,69 € / heureEstimation haute
47 200 € / an 3 933 € / mois 25,93 € / heureCette information vous semble-t-elle utile ?
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- Alençon - 61
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