Agent - Agente d'Entretien-Propreté d'Immeubles H/F Vanborre Serge
Neufchâtel-Hardelot - 62 CDI- 12,38 € / heure
- Bac
- Bac +2
- Service public des collectivités territoriales
- Exp. 1 à 7 ans
Détail du poste
MISSION PRINCIPALE : L'ENTRETIEN COURANT DE LA RESIDENCE
- Nettoyage des parties communes et abords
- Entretien des espaces extérieurs
- Gestion des containers (rentrées et sorties en régie avec les services de collectes) + veiller au tri sélectif
- Entretien courant du bâtiment (remplacement ampoules, réglages grooms, réglage minuteries, petits travaux de peinture, petits travaux plomberie, petits travaux serrurerie.)
- Gestion du matériel, des commandes et stock de produits.
MISSION ANNEXES : LA MAINTENANCE & GESTION TECHNIQUE
- Surveillance technique du bâtiment (vérification par visites contrôle journalières le des dispositifs de fonctionnement et sécurité du bâtiment, repérage des dégradations, tenue d'une main courante, transmission des informations urgentes.)
- Orientation des prestataires extérieurs mandatés par le syndic
- Veiller au respect du règlement de la copropriété
Compétences requises :
Techniques primaires de propreté et d'entretien de bâtiments.
Avoir le sens du service
Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies.
Transmettre clairement des informations.
Être ponctuel, assidu et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs
Le profil recherché
Experience : 1 An(s)
Compétences : Caractéristiques des produits d'entretien, Baliser les zones glissantes, Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local, Entretenir un équipement, une machine, une installation, Préparer du matériel en prévision d'un travail
Qualification : Employé non qualifié
Secteur d'activité : Nettoyage courant des bâtiments
Liste des qualités professionnelles :
Avoir le sens du service : Capacité à identifier (voire anticiper) les besoins des usagers, clients (internes et externes) et à apporter une réponse adaptée afin de les satisfaire.
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
- Neufchâtel-Hardelot - 62
- CDI
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