Animateur-Rices de Terrain d'Aventures H/F Ass Regionale des Cemea du Centre
Saint-Jean-de-Braye - 45 CDD- 1 950 - 1 970 € / mois
- Bac
- Bac +2
- Service public des collectivités territoriales
- Exp. 1 à 7 ans
Détail du poste
Dans le cadre de l'ouverture d'un terrain d'aventures à Saint-Jean-de- Braye (45), l'Association territoriale des Ceméa Centre Val de Loire recrute 3 animateur-rices de terrains d'aventures.
Les terrains d'aventures sont des espaces de jeu libre où les enfants et les habitant-es de manière sont, à la fois, bénéficiaires et constructeur-rices de ce qui s'y vit. Le terrain permet aux enfants et aux jeunes et aux adultes de se réapproprier l'espace public et d'y vivre leur propre activité, d'expérimenter leur relation aux autres, à la matière, aux matériaux, etc.
Le terrain d'aventures sera ouvert deux semaines avant le début des vacances scolaires et sur l'ensemble du mois de Juillet 2025 (du 23 juin au 30 juillet 2025)".
Vos missions sont :
Accueillir et accompagner des enfants et mineur-es dans leurs envies d'expérimentation sur le principe de la pratique du jeu libre.
Accompagner l'ensemble des publics du terrain d'aventures à la réalisation de leurs projets.
Permettre une utilisation sécurisée et autonome des outils et matériaux auprès des publics.
S'assurer du bon déroulement de l'action par :L'accueil inconditionnel de l'ensemble des publics concernés en garantissant la sécurité des constructions, l'aménagement et réaménagement de l'espace.
La participation à la réflexion de l'action quotidienne et à l'approche pédagogique.
Le profil recherché
Experience : 2 An(s)
Compétences : Projet d'animation, Animation de groupes, Techniques pédagogiques, Prévenir et résoudre les conflits, Rédiger un rapport, un compte rendu d'activité, Décorer et mettre en place des espaces d'animation, Élaborer des actions ou des règles de prévention, Encadrer un public, Préparer et animer une réunion, un groupe de travail, un atelier, Sensibiliser un public, Expliquer et faire respecter les règles et procédures, Adapter ses pratiques d'accueil et d'accompagnement selon les besoins particuliers des personnes, résoudre des conflits, faire respecter des règles, avoir des capacités d'analyse de l'environnement,accompagner des pratiques à risques, connaissances pédagogiques et institutionnels, travailler en équipe, avoir la connaissance et savoir s'adapter aux publ, accompagner ed l'activité spontanée
Permis : B - Véhicule léger souhaité
Qualification : Employé qualifié
Secteur d'activité : Formation continue d'adultes
Liste des qualités professionnelles :
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Faire preuve de créativité, d'inventivité : Capacité à créer, imaginer quelque chose de nouveau (nouveau produit, nouvelle solution...).
Être à l'écoute, faire preuve d'empathie : Capacité à écouter activement, réceptionner des informations et messages, faire preuve d'ouverture d'esprit et de diplomatie.
- Saint-Jean-de-Braye - 45
- CDD
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