Technicien IT H/F Codeo Group
Rillieux-la-Pape - 69 CDI- 25 000 - 26 000 € / an
- BEP, CAP
- Bac
- Bac +2
- Distribution • Commerce de gros
- Exp. - 1 an
- Exp. 1 à 7 ans
Les missions du poste
Pour accompagner notre développement, nous recrutons au sein de notre département spécialisé sur les gammes smartphones, tablettes et IT, un(e) Technicien(ne) IT en CDI sur notre site de Rillieux La Pape (69).
Rattaché(e) au chef d'équipe, votre rôle consiste à auditer les unités que nous réceptionnons dans le but de pouvoir diagnostiquer les pannes et définir leur grade (état cosmétique et qualité).
A ce titre, vos missions sont les suivantes :
Mission n°1 : Préparation de l'audit
- Trier les unités selon leur état cosmétique
- Charger les unités potentiellement fonctionnelles et les configurer pour le banc de test
- Notifier les pannes sur les unités non fonctionnelles
Mission n°2 : Audit et diagnostique
- Diagnostiquer et effacer les unités via notre logiciel informatique
- Grader, et packager les unités fonctionnelles selon les procédures internes
- Réparer de manière occasionnelle les unités
Mission n° 3 : Reporting et Support Logistique
- Rédiger les rapports d'audit sous forme de tableau Excel ou sur l'outils interne
- S'assurer de la bonne disponibilité des certificats d'effacement via notre logiciel informatique
- Préparer des commandes : impression des étiquettes, mise en boite individuelle avec accessoires
Ces activités ne sont pas exhaustives et pourront faire l'objet de missions complémentaires en fonction de l'évolution de l'activité et du développement du groupe et de vos envies.
Nos étapes de recrutement
Les étapes de recrutement peuvent varier selon l’offre à laquelle vous postulez.
-
Un entretien téléphonique de motivation avec notre équipe recrutement
-
Un entretien physique et visite de nos locaux avec RH et manager
-
Retour candidat par téléphone sous 10 jours
-
Process décisionnel agile et rapide
L'adresse du poste
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Le profil recherché
Vous avez une appétence particulière pour le bricolage et la réparation des ordinateurs ou smartphones et autres composants numériques et êtes attiré par le domaine de l'informatique et les produits électroniques ? Vous êtes au bon endroit !
Vous êtes à l'aise avec les outils informatiques (ERP).
Vous êtes sérieux, minutieux et avez une réelle envie d'apprendre.
Vous possédez une bonne capacité de concentration et d'observation, un fort esprit d'équipe et êtes un bon communiquant.
Un premier niveau de formation technique en informatique, électronique ou maintenance serait un plus.
Au-delà des compétences techniques ce sont vos qualités humaines qui feront la différence !
Vous vous reconnaissez dans cette description et souhaitez développer vos compétences à nos côtés et vous pencher sur des projets techniques et motivants ? N'hésitez plus, rejoignez l'aventure !
Raisons de nous rejoindre
-
Tickets restaurant (9,85€ l'unité)
-
Remboursement des transports en commun (de 50% à 100%)
-
Bonus mobilité douce (covoiturage et vélo)
-
Locaux propices à l'épanouissement professionnel
-
Télétravail
-
Challenge/incentives
-
Fort esprit d'équipe
Bienvenue chez Codeo Group
Codeo Group, pionnier de l'économie circulaire en BtoB, a pour principale mission d'accompagner les entreprises dans une gestion plus agile de leur parc d'équipements informatiques grâce à une offre de services complète et sur-mesure : déploiement d'équipements, complément de parc, sortie de matériel, maintenance, location, leasing... et ce pour tous les types d'équipements informatiques professionnels.
Avec aujourd'hui, plus de 230 collaborateurs situés dans 4 pays d'Europe, le groupe poursuit son développement et veut faire reconnaître l'économie circulaire comme une alternative économique et écologique pour les entreprises.
Infos complémentaires
Les Conditions :
- Contrat : CDI, Temps plein, 39h du lundi au vendredi
- Rémunération : Package compris entre 25 000 € et 26 000€ brut par an comprenant une rémunération fixe et une prime de performance annuelle.
- Lieu : Poste basé à Rillieux la pape (69), accessible en transport en commun et parking accessible à tous.
- Autres avantages : Tickets restaurant (9,85 € l'unité) pris en charge à 60%, Remboursement des transports en commun entre 50 et 100% selon l'abonnement, Bonus mobilité douce (covoiturage) Environnement de travail en faveur du bien-être des salariés
Les bonnes raisons de nous rejoindre :
- Une entreprise dynamique à taille humaine qui met l'humain au coeur de ses actions
- Un parcours d'intégration adaptés permettant une belle montée en compétence
- Un environnement de travail flexible, créatif et motivant
Notre processus de recrutement
- Un entretien téléphonique de motivation avec notre équipe recrutement
- Un entretien physique avec RH et manager
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