Complétez votre profil pour recevoir des offres adaptées.

Mon espace

Mes CV vus

Mes candidatures

Mes alertes

Mon profil

Paramètres

Déconnexion

Téléchargez l'app et postulez dans les premiers !

Accès recruteur
- Diffuser ma première offre
- Déjà client
Télécharger l’app

Emploi
- Offres d’emploi
- Missions d'intérim
- Offres de stage
- Offres en alternance
- Entreprises qui recrutent
- Créer mon alerte
- Déposer mon CV
- Salaire brut net
Formation
Emploi
Emploi
Mon compte
- Se connecter Mon compte
- S'inscrire
- Mon espace
- Mes CV vus
- Mes candidatures
- Mes alertes
- Mon profil
- Paramètres
- Déconnexion

Postuler

Lead Developpeur Sig Esri ou Opensource H/F Coexya

Paris - 75

CDI

Super recruteur

Résumé de l'offre

45 000 - 55 000 € / an
Bac +5
Secteur informatique • ESN
Exp. + 7 ans

Détail du poste

Poste : Lead développeur SIG ou Ingénieur Développement fullstack SIG F/H
Contrat : CDI
Lieu : Paris 12
Salaire : 45/55K€ selon profil

CONTEXTE
Pour accompagner la croissance de notre entité spécialisée en Systèmes d'Informations Géographiques, nous recherchons notre futur Lead développeur SIG ou Ingénieur Développement fullstack SIG F/H

Vous avez à coeur de participer à l'élaboration des projets utiles et diversifiés ?
Vous souhaitez faire évoluer vos compétences dans une ambiance de partage et de cohésion ?

CE QUE L'ON VOUS PROPOSE

En tant que Lead développeur SIG, vous intervenez sur des projets dès leur conception afin d'assurer le rôle de référent au sein d'une équipe :
Analyser l'existant, comprendre les besoins métiers, concevoir et mettre en oeuvre les interfaces pour y répondre (ergonomiques, responsive design, accessibilité),
Préconiser les composants logiciels à utiliser et/ou les développements à effectuer sur les applications,
Participer à la conception et aux spécifications techniques (choix de la stack technique, organisation des composants, structuration des projets, etc.)
Vérifier la cohérence de la solution au niveau global avec le soutien des architectes et équipes,
S'inscrire dans des chaines d'intégration continue et de tests automatisés,
Devenir référent auprès des équipes sur des sujets techniques dans vos domaines de prédilections.

Nos étapes de recrutement

Les étapes de recrutement peuvent varier selon l’offre à laquelle vous postulez.

Préqualification téléphonique avec une personne de l’équipe recrutement si CV est retenu
Entretien avec un pair: une manière de mettre en perspectives vos visions respectives
Entretien avec votre futur N+1, le directeur de la BU
Durée du processus: 10 jours entre la 1ère prise de contact et la potentielle proposition

Le profil recherché

CE QUE L'ON ATTEND DE VOUS
Vous justifiez d'expériences avérées (minimum 7 ans) en développement SIG et d'une première expérience en tant que Lead développeur,
Vous êtes titulaire d'une formation supérieure en géomatique ou en informatique (Bac +5 de préférence).
Vous avez une base technique solide que vous souhaitez parfaire,
Et humainement ?
Vous aimez le travail en équipe et disposez de bonnes qualités relationnelles, rédactionnelles, et d'encadrement
Vous êtes force de proposition et volontaire
Vous êtes rigoureux et avez le souci du travail bien fait
Vous avez un bon relationnel avec vos interlocuteurs
Vous êtes capable de préparer et animer différents ateliers (expression de besoins, ateliers techniques, réunion de crise).

Le poste nécessite une maîtrise parfaite du français oral et écrit et une bonne connaissance de l'anglais technique écrit.

ENVIRONNEMENT TECHNIQUE
Cela n'induit pas que vous devez tout maîtriser !
- Une ou plusieurs technologies des Systèmes d'Information Géographiques (Esri, Open Source) ;
- Une ou plusieurs technologies de Cloud (AWS, Azure, Google)
- DEVOPS (GitLab CI/CD, Jenkins, Ansible)
- Containerisation (Docker, Kubernetes)
- Les langages de développements (Python, JS/TS, Java, Angular, React)
- Les bases de données SIG et le SQL
- Les outils Microsoft et Git
- L'utilisation des méthodes agiles SCRUM

Raisons de nous rejoindre

Mutuelle
Tickets restaurant
Possibilité d’entrée dans l’actionnariat
CSE dynamique
Programme de mobilité douce

Nous nous engageons avec Hellowork sur la transparence et communiquons :

Un salaire sur la majorité de nos offres
Notre process de recrutement
Notre politique de télétravail
L'évolution de votre candidature
Information si la candidature est visualisée ou refusée

5 de plus

0 / 10

Infos complémentaires

INFOS PRATIQUES
Le + du poste :
Rejoindre Coexya, c'est :
Intégrer une entité majeure et reconnue dédiée aux SIG (+ 120 personnes à Paris et Lyon).
Rejoindre une équipe d'experts en matière d'information géographique.
Participer au développement d'une activité au sein d'une entité en forte croissance.
Un cadre de travail agréable, notre agence est idéalement située dans Paris (entre Bastille et Gare de Lyon) et très facilement accessible en transports en commun.
Possibilité de télétravailler (hybride).
Possibilité d'adhésion au programme de mobilité électrique (vélos et voitures électriques)

L'ADN de Coexya

Une société dans le TOP 20 des entreprises françaises pour la diversité et l'inclusion (enquête septembre 2022 de Glassdoor),
Une société recommandée à 69% par ses collaborateurs avec le management et l'ambiance plébiscités (baromètre de satisfaction 2022),
Télétravail hybride,
Un turn-over de 10% (face à 20% en moyenne pour les ESN),

Lead Developpeur Sig Esri ou Opensource H/F

Coexya

Super recruteur

Paris - 75
CDI

Pour les postes éligibles :

Télétravail partiel

Postuler

Publiée le 18/08/2025 - Réf : SIGParis250602

Créez une alerte

Pour être informé rapidement des nouvelles offres, merci de préciser les critères :

Métier

Localité

Type de contrat

CDI

CDD

Intérim

Stage

Alternance

Indépendant

Franchise

Associé

Fonctionnaire

Freelance

Stage de lycée

En cliquant sur "Créer mon alerte", vous acceptez les CGU et déclarez avoir pris connaissance de la politique de protection des données du site hellowork.com.