
Controleur de Gestion H/F COVER RH
Saint-Priest - 69 CDIOffre d’un cabinet de recrutement
-
Cette offre est publiée par un cabinet de recrutement. Il ne s'agit pas de l'entreprise dans laquelle vous travaillerez au quotidien.
- 55 000 - 60 000 € / an
- Bac +3, Bac +4
- Bac +5
- Services aux Entreprises
Détail du poste
Entreprise industrielle à portée internationale en pleine croissance, à taille humaine (90 collaborateurs), implantée stratégiquement entre Lyon et Grenoble. Dans le cadre de notre développement, nous recherchons un Contrôleur de Gestion pour accompagner la Direction dans le pilotage stratégique et opérationnel de l'activité.
Votre rôle
Rattaché(e) au Directeur Administratif et Financier, vous jouerez un rôle clé dans l'aide à la décision en produisant des analyses financières, des synthèses et des recommandations claires et fiables. Vous serez un véritable partenaire des équipes internes et de la direction.
Vos principales missions
- Élaborer et suivre les tableaux de bord de pilotage de l'activité.
- Participer à la construction et au suivi budgétaire.
- Mettre en place et faire évoluer les systèmes de contrôle de gestion.
- Contribuer à l'amélioration continue des systèmes d'information de gestion.
- Développer et structurer la comptabilité analytique, en lien avec les spécificités de notre secteur (production, gestion des affaires, stocks, clients).
- Assurer le suivi du Business Plan et proposer des outils pertinents pour le pilotage financier de l'entreprise.
Profil recherché
- Formation supérieure en comptabilité/gestion (DSCG, Master contrôle de gestion, audit organisationnel...).
- Expérience préalable réussie sur un poste similaire, idéalement dans un environnement industriel.
- Aisance avec les systèmes d'information (Excel, Cegid PMI, Power BI...).
- Bon niveau d'anglais (contexte international).
Avantages :
- Un parcours d'intégration complet vous sera proposé pour vous familiariser avec nos méthodes, outils et enjeux stratégiques
- Environnement stimulant, au coeur des décisions de l'entreprise, avec des perspectives d'évolution.
- Forfait cadre / jours
- RTT
- Perspective d'évolution
- Mutuelle prise en charge à 100%
- Ticket restaurant
- Prime de fin d'année
- Participation
Processus de recrutement :
- Entretien avec Cover RH
- Entretien avec le manager
- Entretien avec l'équipe RH
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