Gestionnaire Paie H/F Supplay
Dardilly - 69 IntérimOffre d’une agence de travail temporaire
-
Cette offre est publiée par une agence de travail temporaire. Il ne s'agit pas de l'entreprise dans laquelle vous travaillerez au quotidien.
- 35 000 - 40 000 € / an
- 4 mois
- Bac
- BTP
Les missions du poste
?? Gestionnaire de Paie H/F - Dardilly (69) - Intérim longue durée
L'agence Supplay Tertiaire & Cadres Lyon recrute pour l'un de ses clients basé à Dardilly, un(e) Gestionnaire de Paie dans le cadre d'une mission d'intérim de longue durée, au sein d'un Centre de Services Partagés structuré et en pleine évolution.
Rattaché(e) au Responsable du CSP Paie, vous assurez l'exécution fiable et rigoureuse de l'ensemble des processus liés à la gestion administrative du personnel, la paie et la gestion des temps, pour un périmètre défini en France.
Vous serez notamment en charge de :
?? Collecter et contrôler les données variables (embauches, sorties, absences, éléments variables)
?? Mettre à jour le SIRH (E-Temptation, DGE, Fusion)
?? Traiter les anomalies liées aux temps et à la paie
?? Contrôler les paies, établir les charges sociales
?? Gérer les dossiers de prévoyance, maladie, invalidité
?? Assurer le support de niveau 2 auprès des RH, managers et collaborateurs
?? Participer à des projets d'amélioration continue et à l'optimisation des process paie du CSP
Le profil recherché
?? Formation spécialisée en gestion de la paie
? 4 à 6 ans d'expérience sur un poste similaire, en environnement multi-sites ou CSP
??? Maîtrise des outils suivants :
- E-Temptation (gestion des temps)
- Decidium Grandes Entreprises (paie)
- MS Office
- Connaissance de Fusion serait un plus
Connaissances solides en droit du travail, réglementation sociale et process GA/Paie
Qualités attendues : confidentialité, rigueur, esprit d'équipe, dynamisme et force de proposition
Rejoignez une structure stable, bien organisée et où les projets de transformation offrent de vraies opportunités d'implication.
L'entreprise
Acteur majeur dans le secteur de l'intérim et du recrutement, Supplay poursuit sa croissance en gardant une culture d'entreprise fondée sur le respect et l'exigence.
Chaque jour, nous concilions les attentes de nos clients à celles de nos collaborateurs intérimaires avec agilité et les accompagnons dans leurs recrutements.
Supplay vient d'ailleurs de décrocher la médaille d'argent ECOVADIS.
Une fierté pour nos équipes qui sont quotidiennement engagées dans une démarche d'amélioration continue de notre performance RSE.
Ce score nous permet de mesurer notre impact environnemental, social et éthique en faveur d'une société plus durable et de renforcer nos actions en matière de RSE.
Infos complémentaires
13 eme mois / TR / Mutuelle
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