Gestionnaire Paie H/F Manpower

Détail du poste

Manpower COMPIEGNE recherche pour son client, un Gestionnaire paie (H/F)
- Piloter l'ensemble du processus de paie pour un portefeuille de 220 collaborateurs et 2 conventions collectives (de la collecte des variables à l'envoi des virements des salaires)
- Assurer le traitement après paie (déclarations sociales, fichiers comptables, avis à tiers détenteurs?)
- Superviser le suivi des congés, arrêts maladies et absences via le logiciel GTA (correction des anomalies)
- Traiter et assurer le suivi les dossiers Prévoyance
- Gérer les Entrées/ Sorties du personnel (gestion, remise et suivi des dossiers nouveaux arrivants, affiliations, soldes de tout compte)
- Accompagner les collaborateurs dans leurs démarches administratives et être un support sur leurs éventuelles questions paie
- Collaborer étroitement avec le service RH et le service Finances
- Prendre en charge la gestion et le suivi des intérimaires
- Contribuer à d'autres missions RH complémentaires et variées.

- Formation : Bac +2 minimum en RH, Paie ou Comptabilité
- Expérience en gestion de la paie d'au moins 3 ans, de préférence dans un environnement industriel
- Maîtrise des outils de paie, idéalement les logiciels ADP.
- Bonne connaissance du droit du travail et des réglementations sociales
- Maîtrise des outils bureautiques (principalement Word et Excel)
- Rigueur, autonomie, confidentialité et bon relationnel

Si vous aimez allier rigueur et relationnel, ce poste est fait pour vous !

Dans le cadre de sa politique diversité, Manpower étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap Date début : 16-06-2025 Durée : 5 semaine(s)