Vendeur - Vendeuse CDI - Temps Partiel 28H H/F Boulanger
- Antibes - 06
- CDI
- Temps partiel
- BEP, CAP
- Bac
- Distribution • Commerce de gros
- Exp. + 7 ans
Les missions du poste
Rattaché au Responsable commerce, tu joues un rôle clé pour aider nos clients.
Une journée chez Boulanger c'est :
- Rendre chaque client heureux. Comment ? En les accompagnant dans chaque étape de la vente de la découverte du besoin jusqu'à l'encaissement.
- Offrir bien plus qu'un produit. Comment ? En proposant une vraie expérience à ton client avec des solutions complètes, incluant produits et services adaptés.
- Contribuer à la réussite collective de ton magasin. Comment ? En tenant ton univers marchand avec des rayons soignés et attractifs
- Participer au développement économique de ton magasin. Comment ? Par de la montée en gamme, l'accessoirisation au service de la marge
- Assurer le respect des règles. Comment ? En garantissant que nos procédures sont respectées, tout en gardant une attitude positive et motivante.
Tu es fait pour ce job si :
Le contact humain, c'est ta force
Le sens du client, c'est inné chez toi
Le challenge, c'est ton booster
La curiosité, c'est ton atout pour progresser
Si, comme nous, tu es engagé et authentique, si tu es généreux dans tes échanges et agile dans tes actions, alors rejoins notre collectif pro, simple, sympa, et osons ensemble !
Rémunération :
- Fixe : 21 785 € sur 12 mois + variable collective et individuelle mensuelle + prime annuelle
- Primes attractives : Participation aux bénéfices, primes d'intéressement trimestrielles, et l'actionnariat salarié...
- Conditions avantageuses : une mutuelle qui couvre l'ensemble de ton foyer, prévoyance, carte restaurant, forfait mobilité durable
- Tickets restaurant & prime panier
- Prime annuelle en mai (100% sous condition)
- La prime de progrès (intéressement)
- La participation au Niveau National
- L’actionnariat au niveau du groupe
- Bonus collectifs
- Action logement
- Mutuelle & Prévoyance
Expérience dans la vente de produits et services multimédias et électroménagers.
Les étapes de recrutement
Les étapes de recrutement peuvent varier selon l'offre à laquelle vous postulez.
-
1. Trouve le ou les métiers qui te correspondent le mieux !
-
2. Prépare ton CV et postule !
-
3. L’entretien téléphonique
-
4. L'entretien face à face
-
Boulanger en images
Pas de salaire renseigné
Publiée le 14/10/2025 - Réf : REF1043Z
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